Менеджер по корпоративной культуре и организации мероприятий

Обязанности:

• Разработка и проведение мероприятий по укреплению корпоративной культуры и бренда работодателя;
• Организация внешних и внутренних мероприятий (корпоративы, конференции, конкурсы, спортивные мероприятия);
• Реализация благотворительных проектов (работа с благотворительными организациями, детскими домами, социальными службами);
• Проведение мониторинга удовлетворённости персонала, опросов вовлеченности, внутренний PR, работа с учебными заведениями и т.д.;
• Организация предоставления корпоративных скидок и компенсаций, поздравлений с праздниками.

Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года обязателен;
• Успешные кейсы по развитию HR-бренда и организации мероприятий;
• Навыки работы в 1С крайне желательны;
• Понимание сферы общественного питания будет преимуществом;
• Активность, харизматичность, высокий уровень эмпатии;
• Готовность к редким краткосрочным командировкам.

Условия:

• Работа в высокотехнологичной компании федерального уровня, являющейся лидером рынка с автоматизированными бизнес-процессами и современной корпоративной культурой;
• Заработная плата: оклад + дополнительные премии, бонусы. Итоговые условия обсуждаются с успешным кандидатом;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы: 5/2 (с понедельника по пятницу) с 09:00 до 18:00, готовы рассмотреть также студента старших курсов на неполный рабочий день;
• Реальная возможность профессионального роста, повышения квалификации;
• Корпоративная мобильная связь, скидки на продукцию компании до 50%, компенсация занятий спортом до 100%.