SMM-менеджер

Компания "Монополист Недвижимости" приглашает в свою команду!
Ищем заряженных и вовлеченных SMM-специалистов для ведения и управления нашими группами и каналами в социальных сетях.

Если у вас есть опыт в создании привлекательного контента — видео, дизайна или текстов — и вы готовы учиться и развиваться в сфере маркетинга вместе с нами, мы будем рады видеть вас в нашей команде!

Мы готовы обсудить возможность роли проджект-менеджера и доверить вам полное развитие одного из каналов. Это может быть как работа с нашей уже существующей социальной сетью, так и запуск совершенно нового канала с полным погружением в процесс.

Обращаем внимание! Резюме без портфолио не будут рассматриваться.

Обязанности:

• Быть креативным и вовлеченным!

• Аналитическая работа:

  • SMM-аналитика и анализ конкурентов.

  • Участие в создании и разработке стратегии продвижения по закрепленному каналу.

  • Выбор целевой аудитории, составление аватара.

• Контент и продвижение:

  • Полная адаптация контент-стратегии под задачу.

  • Выбор инструментов для продвижения и привлечения новых подписчиков.

  • Работа с аудиторией внутри канала.

  • Разработка автоворонки.

  • Создание вовлекающего и продающего контента.

  • Создание лид-магнитов.

• Отчетность:

  • Подготовка еженедельной/ежемесячной отчетности.

  • Определение точек развития в рамках каждого периода.

Требования:

• Опыт работы: в SMM не менее 1 года (опыт работы в сфере недвижимости или смежных областях будет плюсом).

• Профессиональные навыки:

  • Знание основ медиапланирования.

  • Владение современными методами продвижения в социальных сетях.

  • Умение создавать привлекательный и интересный контент, способный генерировать обсуждения.

  • Практический опыт в разработке и проведении конкурсов и розыгрышей, а также в анализе их результатов.

  • Знание инструментов для анализа активности конкурентов.

  • Умение работать с SMM-аналитикой.

  • Знание аналитических инструментов и платформ.

Условия работы:

• Заработная плата: выше рынка.

• Возможности для развития:

  • Обучение и прокачка навыков.

  • Возможность реализовать себя в сфере маркетинга.

  • Перспектива роста до руководящей позиции.

• Корпоративная культура:

  • Адекватные, молодые и современные и руководители.

  • Возможность открыто общаться с руководством (включая гендиректора).

  • Ценим и используем обратную связь в работе.

• Рабочее пространство:

  • Динамичная и креативная работа в команде.

  • Хорошо развитые социальные сети.

  • Уютный офис в формате open space в историческом центре Санкт-Петербурга рядом со станцией метро Чкаловская.

  • Возможность работы в гибридном формате.

Ждем ваши отклики с портфолио!