Мы — международная IT-компания в сфере iGaming, создающая инновационные продукты для игроков по всему миру. Сейчас мы расширяем команду и ищем Retention Manager / Promo Manager, который будет поддерживать направление удержания пользователей и работу с бонусными механиками.
Если ты умеешь работать с CRM-системами, внимательный к деталям и хочешь развиваться в направлении retention-маркетинга — эта роль для тебя!
Основные задачи:
-
Поддержка бонус-менеджера в запуске, тестировании и мониторинге бонусных кампаний;
-
Сбор данных по запущенным компаниям, подготовка отчетов;
-
Анализ вовлеченности и поведения игроков;
-
Работа с CRM-системой: активация офферов, аудит бонусов, трекинг откликов;
-
Подготовка технических заданий для маркетинговых рассылок и бонусных механик;
-
Контроль за своевременным начислением бонусов и корректностью их отображения в интерфейсе;
-
Участие в A/B тестах для улучшения ключевых показателей.
Наш идеальный кандидат:
-
Понимает специфику гемблинг-рынка: основные продукты (казино, ставки), жизненный цикл игрока, механики удержания;
-
Знает основы retention-воронок;
-
Умеет работать с большим объемом задач, оперативно переключаться и не терять детали;
-
Внимателен, организован и умеет соблюдать дедлайны;
-
Имеет опыт работы с CRM-системами;
-
Имеет опыт в маркетинге, retention-направлении или CRM — будет плюсом.
Этапы отбора:
-
Общение с рекрутером;
-
Интервью с руководителем направления;
-
Job Offer.
Почему именно мы?
-
Конкурентная зарплата в долларах;
-
Полный ремоут;
-
Гибкий график: Пн–Пт, с 09:00–10:00 до 18:00–19:00;
-
Оплачиваемый отпуск — 18 рабочих дней в год и 10 дней больничного;
-
Дополнительные day-off: 14 дней за свой счёт + 2 дня за счёт компании;
-
Прогрессивное руководство и открытая коммуникация;
-
Salary review на основе ваших достижений;
-
Тёплые тимбилдинги, поддержка ментального здоровья (психолог 2 раза в месяц);
-
Компенсация спорта и развития (курсы, конференции);
-
Персональные поздравления с важными событиями.