Группа Компаний «Сладкая Сказка» - российская производственно-торговая компания, обладающая большим потенциалом и надежной репутацией. Благодаря многолетнему опыту работы команды профессионалов мы добились известности и прочных позиций на кондитерском рынке!
Обязанности:
— Организация мероприятий, донесение и транслирование ценностей компании до персонала;
— Управление внутренними коммуникациями;
— Разработка и внедрение программ развития, грейдов, карьерных треков;
— Управление вовлеченностью, анализ потребностей сотрудников;
— Оптимизация HR-процессов (адаптация, обучение, оценка);
— HR-аналитика и контроль основных показателей для повышения эффективности бизнес-процессов;
— Участие в стратегических сессиях;
- Контроль Ведения кадрового делопроизводства в соответствии с действующим законодательством;
- Участие в разработке ЛНА;
-
Руководство командой - распределение задач и приоритизация проектов, контроль исполнения, развитие подчиненных;
-
Контроль соответствия HR-процессов законодательству и бизнес-стандартам.
Требования:
— Опыт в HR-менеджменте от 5 лет, включая построение процессов с “0”, построение систем грейдов;
— Высокая личная экспертиза во всех HR-блоках, наличие успешного управленческого опыта управления командой от 1 года (5+ человек)
— Умение анализировать данные и принимать решения;
— Умение выстраивать коммуникации, поддерживать контакты, разрешать конфликты и спорные ситуации;
- Высшее образование и доп. переподготовка по управлению персоналом;
- Бизнес и стратегическое мышление;
- Критическое и вариативное мышление;
- Честность, открытость, гибкость;
- Проактивность, готовность признавать проблемы и предлагать их решения;
- Умение аргументированно отстаивать свою позицию;
- Навыки коммуникации и работы с ТОП-менеджментом;
- Ориентация на результат и оценку последствий их решения.
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 5/2 с 08:30 до 17:00;
- Место работы Ивановская область, Ивановский район, территория Шоссе Энергетиков стр. 1;
- Корпоративный транспорт для сотрудников;
- Корпоративные обеды;
- Обучение и сопровождение на период адаптации;
- Денежные подарки от компании за стаж, на день рождения сотрудника и на каждое рождение ребенка в семье;
- Скидки на продукцию;
- Интересная корпоративная жизнь, открытый, доброжелательный коллектив.