
Этажи Девелопмент
Контент-менеджер
- Наполнение контентом
- Написание продающих текстов
- Посты для социальных сетей
- Публикация контента
Привет!
Меня зовут Лера, я HR-менеджер в Этажи Девелопмент. Сейчас мы ищем контент-менеджера — и, возможно, это именно ты!
Если ты умеешь просто и интересно рассказывать о сложных вещах, любишь работать с текстом и хочешь, чтобы твои идеи реально влияли на развитие проектов — давай знакомиться!)
Кто мы такие?
Этажи Девелопмент — консалтинговая компания, которая помогает застройщикам запускать успешные проекты. Мы сопровождаем клиентов на всех этапах: от анализа рынка и позиционирования — до запуска продаж и роста выручки.
Главные сила и ценность компании - это команда!
Что предстоит делать?
- Разрабатывать контент-план для соцсетей и email-рассылок;
- Создавать интересные и полезные тексты для соцсетей;
- Подбирать визуальный контент: фото, видео, референсы, сценарии;
- Работать с аудиторией: отвечать на комментарии, повышать вовлеченность;
- Наполнять сайт: статьи, кейсы, отзывы, подкасты;
- Искать партнеров для кросс-продвижения и договариваться о совместных публикациях;
- Работать в команде с дизайнером, видеографом и SEO-специалистом;
- Анализировать эффективность контента, тестировать новые подходы.
Что мы ждём от тебя?
-
Опыт работы от 3х лет;
-
Только с опытом в недвижимости или девелопменте — это важно;
-
Понимание digital-маркетинга, SMM и email-каналов;
-
Умение писать легко и по делу;
-
Навыки монтажа и ведения соцсетей;
-
Насмотренность и чувство визуального стиля;
-
Инициативность и ответственность.
Что мы предлагаем?
- График работы: 5/2 (гибкое начало рабочего дня);
- Комфортный офис по адресу ул.Дзержинского 15;
- Высокий уровень дохода;
- Индивидуальный подход к сотруднику;
- Открытость руководства и команды к свежим идеям;
-
Свободу для творчества и возможность воплощать идеи
Почему «Этажи Девелопмент»? -
Мы — молодая, но уже уверенная в себе компания с сильным портфелем;
-
Работаем с крупными проектами федерального уровня;
-
Создаём среду, в которой хочется развиваться;
-
Ценим искреннюю коммуникацию и внутреннюю культуру;
-
У нас почти нет текучести — и это многое говорит;
-
Простое общение с приятными людьми, с которыми не скучно!
Если тебе близок наш подход — будем рады познакомиться. Откликайся, и я свяжусь с тобой лично!)