Smart Home

Исполнительный директор

Не указана
  • Бишкек
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
Обязанности:
  • Обеспечение реализации проектов, находящихся в ведении компании;

  • Развитие и продвижение компании на рынке: разработка и продвижение новых проектов;

  • Разработка, построение и оптимизация организационной структуры;

  • Планирование и управление финансовыми потоками, бюджетами исходя из стратегии развития, оптимизация расходов;

  • Управление документооборотом компании;

  • Определение финансовых и строительных рисков, способных в дальнейшем повлиять на ход реализации проекта и эксплуатации объекта;

  • Анализ экономических, финансовых показателей на каждом этапе реализации проектов;

  • Поддержание и усиление престижа компании;

  • Организация, аналитика и контроль хозяйственной деятельности: управление и учет наличия и движения оборудования и материальных ценностей;

  • Разработка и внедрение инструментов контроля и отчетности;

  • Управление персоналом, формирование устойчивой и результативной команды.

  • Работа с административным ресурсом, представление интересов организации со взаимодействием с контролирующими, регулирующими, инспектирующими и надзорными организациями;

  • Заключение договоров с подрядными организациями, сопровождение договоров до полного их исполнения;

  • Приемка у подрядных организация выполненных работ;

  • Решение технических вопросов с проектными и эксплуатационными службами;

  • Обеспечение технического надзора, контроля сроков строительства и качества выполнения строительно-монтажных работ;

  • Контроль за соблюдением требований охраны труда, пожарной безопасности и охране окружающей среды;

  • Управление документооборотом компании;

  • Отчетность перед учредителями.

Требования:
  • Опыт разработки и реализации (в качестве генерального, коммерческого директора, директора по развитию и/или операционного директора) стратегии работы с рынком с целью завоевания устойчивой позиции лидера по объему продаж, цене, качеству продукции и качеству сервиса;

  • Опыт успешного руководства в строительных компаниях от 6 лет в роли генерального директора/исполнительного директора;

  • Опыт построения эффективно работающих бизнес-процессов

  • Опыт управления функциями: коммерческая функция, маркетинг, финансы, инженерно-технические службы, безопасность, юридическая служба

  • Знание управленческого, административного учета, законодательной базы

  • Знание строительства изнутри (карьерный рост от мастера/прораба до высшего менеджмента приветствуется) и экспертные знания бизнес-процессов коммерческой организации (экономика, управление персоналом, юридические аспекты), навыки выстраивания системной работы;

  • Успешный опыт построения эффективных команд и достижения бизнес-результатов;

  • Опыт взаимодействия с контролирующими и надзорными органами;

  • Компьютерная грамотность;

  • Грамотная письменная и устная речь

  • Отличные презентационные и коммуникационные навыки.

Условия:
  • Современный офис со всеми удобствами

  • Достойная оплата труда – конкретный уровень заработной платы устанавливается по результатам собеседования;

  • Широкий круг возможностей для реализации идей;

  • Интересные строительные проекты