Обязанности:
- Ведение учета личного состава с использованием системы «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения»
- Организация и контроль кадрового делопроизводства
- Разработка и внедрение кадровых политик и процедур
- Консультирование сотрудников по трудовому законодательству и кадровой политике
- Временное исполнение обязанностей по воинскому учёту и бронированию при мобилизации
- Взаимодействие с государственными органами по трудовым вопросам
- Участие в аттестации сотрудников
- Поддержание трудовой дисциплины
Требования:
- Высшее профессиональное образование
- Опыт работы в кадровой сфере от 1 до 3 лет
- Знание трудового законодательства РФ
- Умение работать с кадровой документацией и вести учёт
- Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде
- Ответственность и внимательность к деталям
Условия:
- Полная занятость, график 5/2:
• Пн–чт: 9:00–18:00
• Пт: 9:00–16:45
• Обед: 13:00–13:45 - Работа в комфортном офисе на месте работодателя
- Выплаты два раза в месяц
- Возможности профессионального роста и развития
- Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы