Наше агентство динамично развивается и к нам в команду требуется Руководитель группы на направление линейного, массового подбора персонала.
Что вы будете делать:
-
Вести и развивать текущих клиентов агентства (работаем с теплой воронкой - входящие заявки и возвратные продажи);
-
Анализировать поступающие вакансии: соответствие рынку, конкурентность, сложность и ресурсоёмкость;
-
Презентовать услуги агентства и сопровождать клиента на всех этапах: от первичного брифинга до закрытия вакансии;
-
Формировать и передавать задачи команде рекрутеров, следить за ходом подбора, контролировать сроки и качество;
-
Работать в CRM, составлять отчётность, держать клиента в курсе процесса;
-
Поддерживать долгосрочные отношения с клиентами, помогая им решать задачи подбора персонала системно;
-
Вносить предложения по улучшению процессов, участвовать в развитии команды и обучении новичков.
Кого мы ищем:
-
У вас есть руководящий опыт в масс подборе (ОБЯЗАТЕЛЬНО);
-
Опыт в кадровом агентстве (ОБЯЗАТЕЛЕН);
-
Вы умеете анализировать вакансии и объяснять клиенту реалии рынка труда;
-
Вы способны держать контакт с клиентом, грамотно вести переговоры и аргументировать свою позицию;
-
Умеете управлять подбором через других рекрутеров: ставить задачи, контролировать, корректировать;
Что мы предлагаем:
-
Работа с теплой воронкой: не холодные продажи, а реальные клиенты с "живыми" вакансиями;
-
Конкурентный доход: фикс + % за закрытие;
-
Полностью удалённая работа в одном из лидирующих КА Москвы;
-
Прозрачная система KPI, понятная загрузка и адекватный менеджмент.