Руководитель направления монтажа ОПС и систем видеонаблюдения

«Здоровье НК» - Федеральная сеть пансионатов для пожилых и малоподвижных. Представлены в Кемеровской, Новосибирской, Омской, Ульяновской областях, Ханты-Мансийском округе и Алтайском крае.

Наша компания признана лучшим Негосударственным поставщиком социальных услуг, победитель Всероссийского конкурса проектов «Социальный предприниматель». Осуществляет свою деятельность с 2014 года.

В сеть активно развивающихся пансионатов требуется опытный специалист.

Что предстоит делать:

• Организация монтажа/обслуживания систем пожарной сигнализации, систем оповещения, управления эвакуацией (СОУЭ, АПС, ОПС, АО) и систем видеонаблюдения на объектах;
• Организация разработки схем, чертежей, исполнительной и проектной документации;
• Организация выполнения сервисных работ по ремонту, замене, дооборудованию на действующих объектах;
• Постановка задач, контроль за выполнением монтажных работ на объектах в соответствии с проектной документацией и техническими требованиями;
• Консультации по эксплуатации оборудования;
• Оформление документации по выполненным работам;
• Диагностика неисправностей и проведение ремонтно-восстановительных работ установленных систем;
• Обслуживание систем охранно-пожарной сигнализации, видео – наблюдения.

Требования к кандидату:

• Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет;
• Готовность к командировкам;

• Успешный управленческий опыт;

• Знание норм и правил ПС;

• Умение читать рабочие чертежи‚ опыт работы с проектной и технической документацией;

• Знание норм и правил по системам пожарной безопасности, видеонаблюдения;

• Знание технологии монтажа проектируемых систем, СНиП, ГОСТ, ТУ, СП.

Мы рассматриваем кандидатов как с опытом только в ОПС, так и с опытом только в монтаже видеосистем, если опыт в обоих направлениях, то это ПРИОРИТЕТНЫЙ кандидат.

Мы ценим и уважаем своих специалистов, поэтому готовы предложить комфортные условия:

• Работу в активно развивающейся молодой компании;
• Возможность участвовать в создании крутого социально ориентированного продукта;
• Поддержку руководителя и работу в дружном коллективе;
• Возможность удаленной работы;
• График работы 5/2, регулярные командировки;
• Уровень дохода готовы обсуждать с финалистом на основании имеющегося опыта и компетенций;
• Стабильные выплаты 2 раза в месяц;
• Испытательный срок от 1 до 3 месяцев (оплачиваемый).

Если вы считаете, что круто подходите на данную вакансию, готовы стать частью нашей команды - скорее отправляйте отклик.