Менеджер по персоналу

Обязанности:

~Поиск и подбор сотрудников (размещение вакансий, проведение собеседований);

~Помощь новым сотрудникам на этапе адаптации;

~Оформление документов при приёме на работу, увольнении и отпуске;

~Организация обучения, развития и повышения квалификации сотрудников;

~Участие в создании приятной рабочей атмосферы (мероприятия, командные встречи);

~Помощь в формировании позитивного имиджа компании как работодателя.

Требования:

•Опыт работы в HR от 1 года;

•Умение находить подход к людям и работать в команде;

•Ответственность, аккуратность, организованность;

•Грамотная речь и хорошие коммуникативные навыки.

Условия:

°Полная занятость;

°Работа в уютном и современном офисе;

°Своевременная заработная плата (обсуждается на собеседовании);

°Возможности для карьерного и личностного роста;

°Дружный и поддерживающий коллектив.