Мы в поиске "Менеджера по подбору персонала" в производственную компанию, специализирующаяся на выпуске современных солнечных панелей. Штат — около 10 человек. Работа в стабильной и развивающейся организации, где ценится профессионализм и инициативность.
Обязанности:
-
Полный цикл подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу;
-
Поиск и привлечение специалистов через различные каналы;
-
Проведение собеседований и оценка кандидатов;
-
Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам;
-
Формирование кадрового резерва.
Требования:
- Грамотная устная и письменная речь;
-
Знание рус/узб языков;
-
Опыт работы в подборе персонала от 2 лет;
-
Умение вести несколько вакансий одновременно;
-
Навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
-
Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность.
Условия:
-
Удобный график работы: 5/2, с 9:30 до 18:00;
-
Испытательный срок: 5 500 000 Сум;
-
После испытательного срока: 7 000 000 Сум;
-
Работа в небольшом коллективе, ценящем вклад каждого специалиста;
-
Дружный коллектив и комфортный офис;
-
Возможность карьерного роста в HR-направлении.