ЭКСПРЕСС

Руководитель строительного объекта

110 000 - 160 000 RUR
  • Казань
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Вакансия компании ООО "ОТДЭЛ"

ООО "ОТДЭЛ" - специализированная строительная компания, работающая на рынке отделочных и инженерных решений для коммерческой недвижимости. Мы реализуем проекты «под ключ» для торговых центров, бизнес-центров, сетевых магазинов и бутиков по всей России.
Наши направления:
- Отделочные работы (ГКЛ, штукатурка, покраска, плитка);
- Электромонтаж и слаботочные системы;
- Сантехника, вентиляция и кондиционирование;
- Пожарная безопасность;
- Проектирование (АР, ЭОМ, ОВиК);
- Техническое обслуживание инженерных систем.


Обязанности:

- Организация и контроль отделочных работ на объектах (в первую очередь — торговые и бизнес-центры);
- Руководство строительной бригадой: координация специалистов по гипсокартону, штукатурке, малярным и плиточным работам;
- Контроль выполнения электромонтажных и инженерных работ (освещение, силовые сети, слаботочка);
- Обеспечение соблюдения сроков, качества и норм безопасности;
- Ведение документации, взаимодействие с заказчиками и подрядчиками.


Требования:

- Опыт работы в строительстве - от 3 до 6 лет;
- Практические знания в отделочных работах и инженерных сетях (электрика, вентиляция, сантехника);
- Уверенное владение Excel или Google Таблицами;
- Ответственность, внимательность к деталям, навыки управления командой.


Условия:

Что предлагаем:
- Стабильную зарплату — от 110 000 до 160 000 рублей;
- Командировки по территории РФ (по графику);
- Полное сопровождение в командировках: комфортное проживание за счёт компании; компенсация проезда и суточных;
- Работу в сплочённой команде профессионалов;
- Участие в крупных и значимых строительных проектах;
- Тимбилдинги;
- Премирование по результатам выполненных работ;
- Оплата курсов и тренингов по повышению квалификации;
- Подарки за хорошую работу;
- Отсутствие микро менеджмента - у сотрудника больше свободы в принятии решений и выполнении задач;
- Корпоративные праздники;
- Гибкое взаимодействие и обратная связь;
- Мы ценим инициативу, слышим предложения и открыты к диалогу.