Агрохолдинг СИТНО

Заместитель руководителя по мотивации и оплате труда

От 110 000 RUR
  • Магнитогорск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Нормирование труда
  • Оплата труда
  • Расчет зарплаты
  • Внимательность, ответственность
  • 1С: Управление персоналом
  • Excel

Агрохолдинг СИТНО- это >35 лет стабильного роста на рынке FMCG, >7 000 сотрудников, > 10 фабрик, производство >1 500 тонн продуктов питания каждый день, >100 магазинов.

ПРИГЛАШАЕМ НА РАБОТУ ЗАМЕСТИТЕЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ ПО МОТИВАЦИИ И ОПЛАТЕ ТРУДА!

ВАШИ ЗАДАЧИ:

  • Организация работы по разработке и внедрению систем материального и нематериального стимулирования работников Департамента птицеводства
  • Разработка предложений по оплате труда, локальных нормативных актов по оплате труда (регламенты, положения и т.д.)
  • Формирование и контроль исполнения штатного расписания Департамента птицеводства
  • Контроль за расходованием фондов оплаты труда и материального стимулирования, применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и окладов;
  • Контроль за соблюдением в Департаменте трудового законодательства, постановлений, распоряжений и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда;
  • Организация и контроль начисления заработной платы работникам Департамента птицеводства, формирование аналитической отчетности за месяц;
  • Коммуникации с персоналом Департамента, разъяснение сотрудникам по вопросам заработной платы.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
  • Обязательно наличие опыта по направлению организации трудовых процессов, нормированию и оплате труда
  • Экономическое образование или подготовка по направлению "Управление персоналом" будет преимуществом
  • Эмпатия, развитые коммуникативные навыки, умение выстраивать доверительные отношения с персоналом и руководством
  • Хорошее знание Excel, Word, опыт работы в 1C
  • Знание законодательства, регулирующего оплату труда,
  • Знание различных форм и систем оплаты труда
  • Умение работать в режиме многозадачности и сжатых сроков исполнения, самоорганизация и оптимальное использование времени
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
  • Работа в крупной стабильной компании

  • Официальное трудоустройство, соц.пакет

  • График работы 5/2 с 08:00 до 17:00

  • Служебный транспорт до места работы и обратно

  • Охраняемую парковку для сотрудников
  • Оборудованную зону с водой и кофе
  • Питание в столовой по льготным ценам