Компания ООО "БК Центр" работает на рынке напольных покрытий и аксессуаров с 1997 года. В настоящее время компания ООО «БК Центр» входит в тройку ведущих российских поставщиков. В ассортименте компании более 3000 наименований продукции лучших мировых производителей напольных покрытий
Должностные обязанности:
- Руководить работой склада (2000 м2) и соблюдение правил по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, размещение ТМЦ с учетом наиболее рационального использования складских площадей
- Организация и оптимизация всех складских операций (приемка, размещение, хранение, комплектация, отгрузка).
- Соблюдение и поддержания условий хранения и порядка на складе
- Формирование и отгрузка продукции в соответствии с заказами.
- Ведение первичной складской документации и отчетности.
- Оптимизация бизнес-процессов с целью повышения эффективности и снижения затрат.
- Анализ эффективности работы, разработка и внедрение улучшений.
- Проведение инвентаризаций и контроль сохранности ТМЦ.
- Взаимодействие с другими отделами компании (закупки, логистика, продажи).
- Контроль соблюдения вверенным персоналом внутренних регламентов и процедур Компании, охраны труда, пожарной безопасности.
Требования:
• Опыт работы с отделочными материалами приветствуется.
- Опыт работы на руководящей должности на складе от 3 лет (желательно в сфере оптовой торговли или).
- Опыт управления командой.
- Опыт анализа и описания бизнес-процессов.
- Знание складских процессов и технологий, принципов адресного хранения.
- Умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности.
- Опыт оптимизации бизнес-процессов.
- Опытный пользователь MS Office, обязательно отличное знание Excel, знание 1С 8.
- Отличные организаторские и коммуникативные навыки.
- Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, умение принимать решения.
Условия:
- Работа в крупной стабильной компании
- График 5/2 с 9:00 - 18:00
- Оформление по ТК РФ (отпуск, больничный и прочее)
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- Спецодежда
- Полный рабочий день
- На территории работодателя
Важно отметить, мы выбираем новых сотрудников, которые разделяют нашу систему ценностей. Это способствует поддержанию и развитию дружественной рабочей атмосферы и культуры взаимопомощи.