
Нью ривер
Head of Customer Service / Руководитель отдела сервиса (SaaS B2B, INDEEPA)
- Руководство коллективом
- Организаторские навыки
- Деловая коммуникация
- Управленческие навыки
- Управление командой
- Деловое общение
- Деловая переписка
- Планирование
- Аналитическое мышление
- Аналитика продаж
- Обучение персонала
- Обучение и развитие
- Мотивация персонала
- Работа с большим объемом информации
- Управление проектами
- Коммуникационные навыки
INDEEPA первый в России репрайсер по динамическому ценообразованию на маркетплейсах. Мы помогаем компаниям, торгующим на маркетплейсах, управлять ценами на десятки тысяч товаров в автоматическом режиме, используя свою собственную аналитическую систему, конструктор отчетов, средства сбора и обработки данных, инструменты для отслеживания конкурентов. У нас крутой отдел R&D. Мы намерены совершенствовать наш продукт, улучшать его. Мы не просто один из сервисов, но позиционируем себя как тех, кто пришел в данную нишу надолго. Мы не про быстрые деньги (хотя тоже любим зарабатывать), но про осознанный, научный и созидательный подход к бизнесу.
- Резидент Сколково;
- IT компания, имеющая аккредитацию в Минцифры;
- Управляем ценами крупнейших компаний и селлеров на маркетплейсах (в связи с NDA данные о клиентах не разглашаются).
Чем предстоит заниматься:
- Управление 3-мя кросс-функциональные командами 25+ человек (поддержка, внедрение, аналитики)
- Разработка и реализация стратегии по работе с клиентами для снижения оттока, роста LTV и лояльности, NPS
- Создание системы отчетности по ключевым метрикам направления
- Участие в переговорах с ЛПР ключевых клиентов
- Распаковка бизнес-целей ключевых клиентов - с помощью 360-плана успеха, QBR, Health-score
- Формирование гипотез по достижению бизнес целей, согласование с клиентами, контроль за стартом и эффективностью
- Внедрение и улучшение процессов, вкл автоматизацию и AI-ассистента, базы знаний, тикет-системы, чат-боты и пр.
- Управление командой: найм, оубчение, развитие, оценка эффективности
- Организация клиентских исследований (CSI, CusDev)
- Кросс Функциональное взаимодействие с продактами, маркетингом, коммерцией для улучшения СХ
- Настройка процесса коммуникации с клиентами
Цели:
- Churn rate ≤ 5% через квартал
- Быстрое внедрение: TTV = 14 дней у клиентов селлеров с оборотом 0,2 -10 млрд ₽.
- Поддержка: CSAT ≥ 95 % / SLA ≤ 6 ч
Что мы хотим видеть в "идеальном" кандидате:
Must-have
Опыт работы. 5+ лет в Customer Success/ Service в B2B SaaS или e-commerce, 2+ года,
Управление командой 10+ человек.
Опыт трансформации / построения с нуля функции клиентского сервиса/customer success
Опыт управления проектами.
- Обслуживания клиентов, включая управление жизненным циклом клиента (Customer Success);
- Практика снижения churn rate / роста NRR (цифры покажешь);
- Процессы Support 24×7: SLA, CSAT, NPS, базы знаний, alert-системы.
Опыт в области анализа данных: умение собирать, интерпретировать и использовать данные для принятия решений, улучшения сервиса и достижения KPI: SQL, BI (Metabase/Power BI/Tableau), basic Python — читаешь дэшборды, формулируешь гипотезы.
Аналитический склад ума. Умение разрабатывать и внедрять метрики для оценки работы отдела сервиса и достижения целей (например, удержание клиентов, среднее время отклика, и т.д.)
Глубокое понимание жизненного цикла клиента.
Готовность работать в высоком темпе и в быстроменяющихся условиях.
Знания в области управления изменениями. Способность работать с технологическими новшествами и внедрять их в практическую деятельность.
Nice-to-have
- Запуск AI/ML-проектов.
- Знание логики ценообразования маркетплейсов (WB, Ozon, Yandex Market).
- Публичные выступления, обучение команд.
- Экспертиза unit-экономики, P&L-ответственность.
Что предлагаем
Рынок+ фикс (обсуждаем «чистыми») + ежегодный бонус.
Оформление по ТК РФ
Гибрид / ремоут: HQ Москва; часовой пояс ±3 ч.
ДМС