Hotel Continental
Специалист по кадрам / Менеджер по кадровому делопроизводству
- Кадровое делопроизводство
 - Трудовой кодекс РФ
 - Воинский учет
 - Бумажный документооборот
 - 1С: Зарплата и управление персоналом
 
Вакансия: Менеджер по персоналу в отеле 5* Hotel Continental
Откройте для себя мир гостеприимства с Hotel Continental! Мы ищем опытного Менеджера по персоналу, который станет частью нашей команды и поможет нам поддерживать высокий уровень сервиса и заботы о наших сотрудниках. Фокус работы - кадровое делопроизводство.
О компании: Hotel Continental — это бизнес-отель категории 5*, отмеченный престижными наградами. Мы расположены в центре Москвы, в шаговой доступности от ключевых достопримечательностей и деловых кварталов. С момента открытия в 2012 году, наш отель стал популярным местом для проведения международных форумов и культурных мероприятий. Мы ценим культурное многообразие и индивидуальный вклад каждого сотрудника, предоставляя уникальные возможности для карьерного роста. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая создает незабываемые впечатления для наших гостей!
https://continental-hotel.ru/career/
Обязанности:
- Сопровождение одного юридического лица (штат до 140 работников) по ведению полного цикла кадрового делопроизводства, своевременное оформление всех документов (прием, перевод, увольнение, командировки, отпуска, трудовые книжки и т.д.);
 - Составление и ведение графика отпусков;
 - Ведение табелей учета рабочего времени;
 - Ознакомление работников со всеми необходимыми локальными нормативными актами (при приеме на работу, в случае внесения изменений в ЛНА и т.д.);
 - Своевременная отчетность (по форме ЕФС-1, по форме П-4 (НЗ), отчеты в центр занятости);
 - Контроль воинского учета (своевременные уведомления, сверки и т.д.);
 - Взаимодействие с учебными заведениями для привлечения новых специалистов и поддержания узнаваемости HR-бренда (HR-Marketing), взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам набора практикантов (в отсутствие менеджера по подбору);
 - Выполнение иных поручений руководства в рамках должностного функционала.
 
Требования:
- Высшее образование;
 - Знание трудового законодательства и нормативных актов;
 - Свободное владение программой 1С ЗУП 8.3;
 - Высокая степень ответственности и организованности;
 - Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет;
 - Умение работать с большим объемом информации и документации;
 - Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде.
 
Условия и преимущества:
- График работы: 5/2, выходные - суббота и воскресенье;
 - ДМС после прохождения срока испытания;
 - Бесплатные комплексные обеды;
 - Корпоративные праздники для работников;
 - Возможности для обучения и профессионального развития;
 - Локация - центр города в шаговой доступности от м. Тверская / м. Пушкинская / м. Чеховская;
 - Работа в дружной команде профессионалов;
 - Комфортные условия труда в атмосфере открытости и взаимопомощи.