ОВЕН, Производственное объединение

Ведущий инженер по разработке /технический руководитель подразделения

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Управление проектами
  • Руководство коллективом
  • Разработка нового продукта
  • Системное мышление
  • Стратегическое мышление

Компания ОВЕН – крупнейший российский разработчик и производитель контрольно-измерительных приборов и средств промышленной автоматизации

Обязанности:

  • Организация работы команды разработчиков, техническое лидерство;
  • Сбор технических требований к изделию;
  • Определения архитектуры изделия, принятие ключевых решений по продуктам подразделения;
  • Управление и координация проектов по разработке;
  • Управление сроками и бюджетом проектов в рамках подразделения;
  • Определение технологии производства новых изделий;
  • Организация постановки изделия на производстве;
  • Организация исследовательских и новаторских работ в области разработки и технологии производства.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы в области разработки РЭА или смежных областях не менее 5-ти лет;
  • Опыт работы на руководящей позиции (начальник подразделения, менеджер проекта) не менее 2-х лет;
  • Знание современных методов и технологий проектирования, конструирования и технологий производства РЭА и встроенного ПО;
  • Лидерские качества, системное мышление, самостоятельность и оперативность принятия технических и управленческих решений, инициативность, ответственность.

Будет плюсом:

  • Опыт в предметной области проектирования приборов для промышленной автоматизации;
  • Понимание технологических процессов серийного производства или опыт в их организации;
  • Дополнительное образование в области управления проектами;

Мы предлагаем:

  • График работы 5/2, возможно обсуждения гибрид после испытательного срока ( 3 дня в офисе, 2 дня удаленно);
  • Широкие возможности для развития - семинары, мастер – классы, корпоративная; программа наставничества, программы для развития руководителей;
  • «Белая» заработная плата, гибкое начало рабочего дня и полное соблюдение ТК;
  • Профессиональное обучение за счёт Компании;
  • Изучение английского в офисе за счет Компании;
  • ДМС;
  • Компенсация затрат на занятия спортом;
  • Доступ к электронной библиотеке Альпина Диджитал для сотрудников;
  • Автомат с полезной едой в офисе;
  • Подарки сотрудникам к праздникам;
  • Профессиональный коллектив;
  • Отсутствие дресс-кода;
  • Шаговая доступность от м. Авиамоторная (10-15 мин), МЦК Андроновка (10 мин), платформа "Авиамоторная" Казанской ж/д (10 мин), для авто есть собственная парковка.