
ECOS
Product Owner / CPO / CEO
- Telegram
- Продуктовые метрики
- Создание ботов
- Формирование гипотез
- Продуктовый анализ
- Продуктовая стратегия
- Ориентация на результат
- геймификация
- токен
- токенизация
- миниап
- биткоин
- криптовалюта
- бинанс
- битмайн
- майнинг биткоина
- mini App
- Web App
- telegram bot
- экосистема Телеграмм
- AI
- ИИ
- Английский — B2 — Средне-продвинутый
Международная Bitcoin майнинг-платформа / экосистема с пользовательской базой 900k+
О РОЛИ:
Ищем исключительного лидера для управления быстрорастущей Bitcoin mining -экосистемой с пользовательской базой 900k+ и планами на глобальное масштабирование.
Эта роль для того, кто готов взять полную ответственность за P&L и превратить продуктовую линейку в глобальную платформу №1.
Главный фокус - привлечение графика -> рост конверсий по всем воронкам -> продажи -> LTV -> ROMI -> Net Profit
ЗА ЧТО ОТВЕЧАЕТЕ:
P&L OWNERSHIP (40% времени)
-
Финансовый результат: Полная ответственность за выручку, EBITDA, unit-экономику
-
Growth targets: 150%+ MoM рост, достижение $50M в 2026
-
KPI management: LTV/CAC > 5.0, Gross Margin 40%+, NPS 80+
-
ROI всех инициатив: Каждое решение должно окупаться в деньгах
ПРОДУКТОВОЕ ЛИДЕРСТВО (30% времени)
-
Backlog приоритизация: Фокус только на revenue-driving фичи
-
Roadmap execution: Агрессивные дедлайны, zero tolerance к просрочкам
-
Conversion optimization: A/B тесты каждую неделю, +% конверсия
-
User journey: От $250 облачного майнинга до $500K+ enterprise клиентов
ОПЕРАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ (30% времени)
-
Daily standups: Ежедневный контроль прогресса всех отделов
-
Weekly reviews: Жесткий анализ метрик с каждым руководителем
-
Process optimization: Lean подход, устранение бутылочных горлышек
ОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ ОПЫТ
✅ 5+ лет в роли CPO/CEO/VP Product в B2C финтех/крипто/инвестиции
✅ Proven track record: Масштабировал компанию от $1M до $10M+
✅ P&L responsibility: Отвечал за финрезультат подразделения 50+ человек
✅ Conversion expertise: Поднимал conversion rates на 2-5x через тестирование и качественное управление
✅ Data-driven mindset: SQL, BI-системы, когортный анализ - на уровне эксперта
ТЕХНИЧЕСКИЙ БЕКГРАУНД
⚡ Fintech/Crypto опыт: Понимание DeFi, майнинга, блокчейна
⚡ Marketplace experience: Строил двусторонние платформы (buyers/sellers)
⚡ High-load systems: Работал с продуктами 100K+ MAU
⚡ Mobile/Web: Понимание современного продуктового стека
ЛИДЕРСКИЕ КАЧЕСТВА
Obsessed with results: Каждое действие = измеримый результат
High energy: Работает в режиме стартапа, не боится 60-80 часов/неделю
⚡ Execution machine: Быстрые решения, aggressive timelines, zero excuses
Strategic thinking: Видит на 2-3 года вперед, строит системы
Strong personality: Может сказать "нет" и отстоять сложные решения
ПЕРВЫЕ 90 ДНЕЙ (КОНКРЕТНЫЙ ПЛАН)
Дни 1-30: Assessment & Quick Wins
-
Аудит всех метрик, выявление топ-5 bottlenecks
-
Интервью с 20+ клиентами: pain points, feature requests
-
Анализ конкуренции: benchmark всех ключевых фич
-
Quick wins: 3-5 простых улучшений с immediate impact
-
Team assessment: кто stays, кто needs upgrade
Дни 31-60: Strategic Foundation
-
Новый product roadmap на 12 месяцев
-
Оптимизация unit-экономики: focus на profitable segments
-
Launch 5+ A/B тестов в conversion funnel
-
Hire key people: Head of Growth, Senior Product Manager
-
Streamline процессы: daily standups, weekly reviews
Дни 61-90: Execution & Scale
-
Launch 1 major product improvement
-
Expansion в новый geographic market
-
Partnership pipeline: 3+ strategic deals
-
Team scaling plan: hiring roadmap на 6 месяцев
-
Board presentation: vision, strategy, asks
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Финансовый пакет
-
Base salary: (зависит от опыта)
-
Performance bonus: % from salary при достижении targets
Условия:
-
Полная автономия: Ваши решения = law компании
-
Top-tier team: Работа с лучшими в Fintech/Crypto
- Global impact: Продукт используют в 87 странах
-
Career growth: Прямой путь к IPO CEO position
⚡ ГОТОВЫ ИЗМЕНИТЬ BITCOIN ИНДУСТРИЮ?
Это не просто работа - это шанс построить глобальную crypto-платформу и стать частью Bitcoin adoption worldwide.
Если у вас есть track record масштабирования fintech products, obsession с results и готовность all-in на следующие 3 года - давайте поговорим.
В сопроводительном письме просим указать зарплатные ожидания.