Мы Группа Астра – один из лидеров российской IT-индустрии, ведущий производитель программного обеспечения, в том числе защищенных операционных систем и платформ виртуализации. Разработка флагманского продукта, ОС семейства Astra Linux, ведется с 2008 года.
Наша миссия – обеспечить технологический суверенитет России и ее лидерство в мировой IT-индустрии путем создания базовых технологий, специального и пользовательского ПО. Стратегическая цель – к 2030 году стать национальным производителем программных продуктов No1.
Обязанности:
- Обеспечение бесперебойной разработки и своевременного вывода на рынок новых функций и продуктов, ориентированных на достижение бизнес-целей.
-
Эффективное управление бэклогом продукта, включая приоритизацию задач в тесном сотрудничестве с бизнес-подразделениями.
-
Гарантия предсказуемости сроков релизов и высокого качества разрабатываемого функционала.
-
Координация деятельности кросс-функциональных команд для достижения общих целей.
-
Создание мотивирующей рабочей среды, разрешение конфликтов и поддержание позитивной атмосферы в команде.
-
Управление ресурсами команды, включая планирование загрузки и распределение задач.
-
Активное выявление, анализ и мониторинг операционных рисков, разработка и реализация стратегий по минимизации рисков и оперативному реагированию на возникающие проблемы.
-
Своевременная эскалация критических вопросов для оперативного принятия решений.
Требования:
- Подтвержденный опыт работы от 5 лет, включающий успешное внедрение и адаптацию гибких методологий, таких как Scrum, Kanban, SAFe, LeSS, а также глубокое понимание Lean-принципов.
-
Уверенное владение инструментами для управления проектами, трекерами задач и BI-инструментами, необходимыми для анализа ключевых метрик.
- Опыт управления командами, успешного управления релизами и обеспечения стабильности поставок.
- Навыки эффективного взаимодействия со стейкхолдерами различных уровней, управления их ожиданиями и выстраивания конструктивных отношений.
- Умение идентифицировать риски и проблемы, а также разрабатывать и реализовывать эффективные стратегии для их минимизации и решения.
- Выраженные лидерские качества, проактивность, высокий уровень ответственности и системное мышление.
- Развитые коммуникативные навыки (устные и письменные), стрессоустойчивость, способность эффективно работать в условиях неопределенности и многозадачности.
- Ориентация на достижение результата.
Условия:
- Уверенность в будущем. Мы чтим ТК РФ: у нас стабильный и прозрачный «белый» доход и полноценный соцпакет;
- Конкурентная заработная плата.
- Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией.
- Спорт — это про нас. У нас многие увлекаются сноубордом, лыжами, дайвингом, бегом и пр. – найти кого-то для afterwork-активностей не проблема. Мы спонсируем тренировки футбольной и волейбольной команд, поддерживаем инициативы по киберспорту и приходим на турниры по настольному футболу просто поболеть.
- График в твоем ритме. Мы здесь ради результата, а не процесса. Начинай свой рабочий день, когда тебе удобно, просто договорись с руководителем. У нас не принято стоять с секундомером на проходной, а вот пунктуальность на общих встречах мы ценим, так как бережно относимся к времени коллег.