Обязанности
- В случае необходимости принимать участие в проектах Банка, в части обучения и развития персонала
- Проводить обучение/тренинги для массовых позиций сотрудников Банка по утвержденным программам первичного, регулярного и обучения по карьерной лестнице
- Проводить тестирования работников Банка, прошедших обучение с последующим предоставлением результатов по определению качества проведенного обучения
- Проводить анализ по использованию полученных знаний на проведенных тренингах путем прослушивания разговоров
Требования
- Навыки работы в операционной деятельности банков второго уровня в области обслуживания и продаж
- Знание базовых тренерских методологий
- Знание основ психологии общения
- Владение навыками разработки и ведения внутренней документации
- Знание продуктов Банка
- Опытный пользователь Microsoft Office
Условия работы
-
Работу в стабильном и динамично развивающемся банке;
-
Работа в городе Андижан;
-
Конкурентоспособную заработную плату;
-
Бесплатный обед за счёт средств компании;
-
Современный офис и дружный коллектив.
- Карьерный рост в банковской сфере;
- Поддерживающая и профессиональная команда;