Генеральный директор гостиничного комплекса

📍 Местоположение: г. Караганда, Республика Казахстан
🚛 Готовы к переезду? Компания предоставляет проживание и транспорт.

📣 Уважаемые кандидаты!

Просим внимательно ознакомиться с требованиями и обязанностями:
Мы рассматриваем только опытных управленцев, с успешным опытом работы от 5 лет на руководящих позициях в гостиничной сфере.

🔧 Зоны ответственности:

• Полное операционное управление гостиничным комплексом и координация всех подразделений:
  👉 отдел продаж, служба размещения, F&B, бухгалтерия, техническая эксплуатация и др.

• Утверждение и контроль исполнения ежемесячных и квартальных планов работы служб.

• Ведение и развитие прямых продаж VIP-клиентам, участие в ключевых переговорах.

• Реализация и контроль выполнения маркетинговой стратегии и мероприятий.

• Формирование, утверждение и анализ годового бюджета, контроль его исполнения.

• Участие в разработке ценовой политики и коммерческого позиционирования отеля.

• Руководство инвестиционными проектами: плановые ремонты, улучшения, закупки.

• Юридическая и договорная работа, взаимодействие с госорганами и проверяющими инстанциями.

• Подготовка и анализ управленческой отчетности, аттестация и обучение персонала.

• Внедрение и контроль стандартов качества и операционных регламентов.

✅ Наш идеальный кандидат:

• Образование: высшее (менеджмент / гостиничное дело / финансы / экономика).

• Опыт от 5 лет на аналогичной руководящей позиции в гостиничном бизнесе – строго обязательно.

• Глубокое понимание процессов в отеле и ресторане: операционный менеджмент, продажи, финансы.

• Опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий, ценовой политики.

• Сильные аналитические и стратегические навыки.

• Высокие лидерские качества, системность, ориентация на результат, умение строить эффективные команды.

• Отличное владение ПК (уверенный пользователь).

• Предпринимательское мышление, высокая ответственность, стрессоустойчивость.

🎁 Мы предлагаем:

• Работу в одном из лучших гостиничных комплексов Казахстана.

• Проживание и транспорт за счёт компании — комфорт с первого дня.

• Конкурентную заработную плату + бонусы по результатам.

• Возможность реализовывать масштабные проекты и улучшения.

• Поддержку головного офиса и профессиональной команды.

• Профессиональное развитие и корпоративное обучение.

• Социальные программы: дотации, отпускные доплаты, скидки, корпоративные привилегии.

📩 Готовы к новым масштабным задачам?
Хотите управлять флагманским отелем и влиять на развитие региона?
Мы ждём именно вас!