
SCOOTERS CARE
Рекрутер массового подбора
- Подбор персонала
- HR-аналитика
- Анализ требований
- Анализ кадрового потенциала
- Анализ рынка труда
- Рекрутмент
- Массовый подбор персонала
- Проведение собеседований
Станьте частью команды, которая обеспечивает рост и развитие одного из новых игроков на рынке Казахстана!
Мы ищем опытного и мотивированного Рекрутера массового подбора, готового взять на себя ключевую роль в формировании команды специалистов для нашего бизнеса.
Ваши основные задачи:
-
Массовый подбор сотрудников на позиции: водитель с личным авто, экспедитор, механик, кладовщик и другие рабочие и линейные должности.
-
Размещение вакансий на job-площадках и в соцсетях.
-
Первичный скрининг кандидатов, телефонные интервью, онлайн-собеседования.
-
Сопровождение кандидата до выхода на работу и ведение документации (подписание договоров).
-
Ведение учёта кандидатов с использованием корпоративных инструментов.
Мы ожидаем от вас:
-
Опыт массового подбора от 1 года (обязательное требование).
-
Умение быстро работать с большим потоком резюме.
-
Грамотная устная и письменная речь.
-
Владение ПК, знание инструментов поиска и каналов привлечения кандидатов.
-
Готовность к редким поездкам на склад (по необходимости).
Условия:
-
Формат работы: удалённая занятость.
-
Оплата: сдельная — за каждого принятого кандидата (выплаты 1 раз в месяц).
-
Все детали обсуждаются на собеседовании.
-
Компания предоставляет инструменты для учёта, но поиск кандидатов и реклама — зона ответственности рекрутера.
-
Возможность долгосрочного сотрудничества и карьерного роста в HR-направлении.