СЛПК

Монтажник технологического оборудования

61 800 - 61 800 RUR
  • Сыктывкар
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Монтаж оборудования
  • Техническое обслуживание
  • строительно-монтажные работы
  • Монтаж металлоконструкций
  • Монтаж инженерных систем
  • Производство строительно-монтажных работ

В группу сварки участка по ремонту технологического оборудования Центральной Механической Службы требуется "Монтажник оборудования"

Квалификационные требования

- высшее или среднее специальное образование;

- удостоверение монтажника оборудования предприятия ЦПБ - 5 разряда;

- желательно удостоверение стропальщика.

Обязанности:

  • в составе бригады монтажников выполнять ремонтные и монтажные работы, связанные с ремонтом технологического оборудования;
  • выполнять такелажные работы при перемещении грузов с помощью подъемных сооружений, механизмов и грузозахватных приспособлений;
  • следить за наличием и сохранностью, полученного в личное пользование, или временно полученного, инструмента и материалов для производства работ.

Условия:

  • 5-и дневная рабочая неделя. Возможна сверхурочная работа (плановые ремонты) и вызовы на производство (устранение аварийных ситуаций);
  • уровень дохода период стажировки (21 смена): 54 900 руб. на руки;

  • официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • оплата проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года сотруднику и несовершеннолетним членам его семьи;
  • медицинское страхование, программы ДМС для работников;
  • льготные цены на оздоровительные путевки, спорт и отдых (спорткомплекс «Бумажник», детский лагерь «Орленок», база отдыха «Парма», санаторий-профилакторий «Вита»);
  • компенсация стоимости питания;
  • корпоративные скидки от партнёров предприятия;
  • возможности обучения и развития в учебном центре на базе предприятия;
  • бонус 10 000 р. за рекомендацию друзей в команду СЛПК на рабочие специальности по реферальной программе (выплата через 6 мес. с момента трудоустройства рекомендованного кандидата);
  • годовой бонус по результатам работы комбината;
  • яркая корпоративная жизнь (спортивные, экологические и социально-направленные мероприятия для сотрудников и членов их семей).