Руководитель направления в Департаменте цифровой трансформации

Обязанности:

Автоматизация процессов:

- Участие в анализе бизнес процессов компании с точки зрения их цифровизации и автоматизации.

- Предложение путей улучшения бизнес процессов с целью максимизации их прозрачности и эффективности.

- Подготовка и представление консолидированных форм отчетности в УК

- Ведение переписки с УК и государственными регуляторами

- Управление проектами доработок информационных систем для соответствия бизнес процессам.

Управление корпоративными ИС:

- Организация процессов непрерывной поддержки и доработки ИС компании.

- Определение необходимости и приоритетности выполнения доработок.

- Управление процессом интеграции ИС между собой и с внешними системами.

- Обеспечение сопровождения пользователей при работе в ИС.

Требования:

Опыт работы в АС ФЗД и знание ЕПоЗ будет преимуществом

• Опыт администрирования серверных операционных систем Windows, Linux (организация поддержки, мониторинга и управления серверами);
• Опыт администрирования СУБД Microsoft SQL Server в связке с 1С;
• Опыт администрирование сетевой инфраструктуры;
• Успешный опыт в организации процессов резервного копирования и тестирования резервных копий ИТ-сервисов;
• Понимание работы виртуализации ESXi, Hyper-V, Proxmox и гиперконвергентной инфраструктуры;
• Управление службами каталогов (AD), настройка политик безопасности (GPO), контроль доступа к системам;
• Опыт работы с VPN и построения VPN сетей;
• Опыт работы с корпоративными системами антивирусной защиты;

Ответственность, исполнительность, внимательность, вежливость и доброжелательность;

Коммуникабельность, мобильность и нацеленность на результат.

Управление ИТ-ландшафтом компании:

- Обеспечение стабильной работы корпоративных ИТ-систем (1С, Bitrix, AD, Postgres).

- Организация и поддержка сетевой инфраструктуры, серверов.

- Проработка путей улучшения и модернизации ИТ инфраструктуры компании.

Поддержка пользователей, поддержка и оптимизация программного обеспечения, поддержка и консультация сотрудников по техническим вопросам;

Устранение аварийных ситуации, связанных со сбоями в программном и аппаратном обеспечении;

Администрирование и поддержка рабочего состояния серверов;

Оказание сотрудникам методическую помощь в грамотной эксплуатации технических средств;

Условия:

• Работа в головной организации одного из крупнейших холдингов госкорпорации "Ростех";
• Стабильная заработная плата;
• Возможность профессионального роста и развития в команде профессионалов;
• ДМС, СКО (с привязкой к стажу работы в организации), компенсация питания на территории работодателя.