В NOVACARD мы создаём продукт, который меняет подход к кредитованию: первая в Мексике карта без процентов и годового обслуживания, полностью управляемая через мобильное приложение.
Сейчас мы ищем опытного технического лидера (.NET), который возьмёт на себя ответственность за техническое развитие продукта, станет драйвером архитектурных решений и наставником для команды разработчиков. В этой роли вы будете определять технологический вектор развития, внедрять современные практики и помогать команде достигать выдающихся результатов.
Чем предстоит заниматься:
-
Формировать архитектуру и развитие .NET-систем, внедрять современные подходы — от перехода на микросервисы до CQRS, event-driven архитектур и Docker;
-
Наставлять разработчиков, устанавливать высокие стандарты качества кода, проводить code review и помогать в решении сложных технических вызовов;
-
Развивать API-first подход, строить интеграции с внешними системами и создавать надёжные решения для взаимодействия с партнёрскими платформами;
-
Применять лучшие практики (SOLID), писать тесты, оптимизировать .NET-сервисы, базы данных и кэширование для высокой скорости и стабильности работы;
-
Определять и совершенствовать процессы разработки, участвовать в настройке CI/CD, внедрять лучшие практики в код-стандартах, стратегиях ветвления и релиз-менеджменте.
Наши ожидания:
-
Опыт технического наставничества от 4 лет;
-
Глубокие знания C# и .NET;
-
Практический опыт software-проектирования и построения архитектуры;
-
Уверенные навыки написания чистого кода и применения лучших практик (SOLID);
-
Опыт работы с high load-системами;
-
Опыт работы с базами данных и оптимизацией запросов;
-
Навыки работы с Docker, контейнерами и CI/CD-процессами;
-
Английский язык на уровне Intermediate (B1) — чтение документации и базовая переписка.
Мы предлагаем:
-
Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы и возможность вместе создать выдающийся продукт на мировых рынках Азии, Латинской Америки, Европы и СНГ.
-
Официальное оформление в соответствии с ТК РФ (мы аккредитованная IT-компания).
-
Стабильную «белую» заработную плату с прозрачным учетом всех выплат + бонусы за достижение KPI.
-
ДМС (включая стоматологию) с первого рабочего дня при трудоустройстве по ТК РФ.
-
Современную рабочую технику.
-
Удалённую работу из любой точки мира.
-
Гибкое начало и окончание рабочего дня.
-
Работу в дружной команде профессионалов.