Привет!
Мы — команда CongrIT, эксперты в разработке комплексных IT-решений для бизнеса. Наша ключевая специализация — FinTech: платежные системы, мобильный банкинг, CRM, налоговый мониторинг, лизинговые сервисы и другие цифровые продукты. За нашими плечами — более 40 успешных проектов для топ-5 банков России. Мы создаём решения, которые помогают бизнесу ускоряться, автоматизироваться и расти.
Экспертиза, прозрачность и инновации — основа подхода нашей компании.
Основные технологии, которые мы используем: Java, React, Node.js, PostgreSQL, Kafka, DevSecOps, PHP, Python.
Сейчас мы в поисках опытного Ведущего разработчика ETL, который вдохновляется задачами построения и развития масштабных процессов интеграции данных, умеет проектировать надёжные и производительные решения, готов брать ответственность за архитектурные решения и качество результата.
Задачи, которые предстоит решать:
-
Проектировать и разрабатывать прикладное программное обеспечение;
-
Проводить экспертизу и согласовывать технические задания;
-
Выполнять отладку и тестирование разработанного ПО;
-
Готовить техническую документацию;
-
Участвовать во внедрении программного обеспечения.
Что мы ждем:
- Релевантный опыт работы от 2х лет;
-
Владение Informatica PowerCenter - обязательно;
-
Знание SQL и Java;
-
Опыт работы с СУБД (Oracle, PostgreSQL, MS SQL Server, Hadoop, MongoDB);
Будет плюсом:
- Навыки работы с Kafka, REST, SOAP;
-
Опыт работы в роли аналитика;
-
Теоретическая подготовка в области реляционных баз данных.
От нас:
- Проекты, которые вдохновляют: участие в разработке цифровых продуктов для топ-5 банков России — реальные вызовы, значимый результат;
- Индивидуальный подход: подбираем проект, который соответствует твоим интересам, опыту и профессиональным амбициям;
- Рост в среде экспертов — обмен опытом, живое комьюнити, доступ к знаниям и возможность быстро прокачивать навыки;
- Прозрачные условия: официальное оформление в аккредитованной IT-компании (гибкие условия сотрудничества);
- Достойное вознаграждение: обсуждается индивидуально, исходя из твоих ожиданий и опыта;
- Удалённый формат работы: соблюдая work-life баланс Открытый коллектив: поддержка, взаимопомощь и отсутствие бюрократии.