Администрация Губернатора Забайкальского края
Специалист по подбору персонала
От 50 000 RUR
- Подбор персонала
- HR-аналитика
- Организаторские навыки
- Точечный подбор персонала
- Внутренний подбор персонала
- Проведение собеседований
- Подбор топ-менеджеров
- Составление планов по подбору
- Составление предложений о работе
Обязанности
- Работа с различными источниками по подбору персонала (рекрутинговые сайты, соц.сети, СМИ);
- Отработка откликов от кандидатов и входящих звонков по открытым вакансиям;
- Проведение первичного отбора кандидатов по резюме;
- Проведение телефонных интервью;
- Ведение кандидатов на всех этапах подбора до трудоустройства;
- Проведение регулярного мониторинга рынка труда;
- Сбор, подготовка и хранение аналитических и статистических данных.
- Высшее образование;
- Опыт работе в подборе от 1 года;
- Умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Уверенный пользователь Microsoft Office.
- Государственная гражданская служба
- Социальный пакет