Синтегро консалтинг

Администратор проектов 1С

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

ИНТЕРЕСНО ДЕЛАТЬ СЛОЖНОЕ ПРОСТЫМ

Синтегро консалтинг - сертифицированная ИТ-компания.

С 2016 года мы создаем программы для ведения бухгалтерского учета по ОСБУ и формирования отчётности в формате XBRL. Наши пользователи – страховые компании, управляющие компании, НПФ, брокеры, специализированные депозитарии и другие представители некредитных финансовых организаций. Среди них компании групп: СОГАЗ, Ренессанс, Тинькофф, Сбер, Райффайзен и других.

Мы ищем единомышленника в направление аналитики.

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ, ЕСЛИ:

  • вы любите разбираться со сложными задачами
  • оцениваете задачи с разных точек зрения
  • придерживаетесь честности и открытости в работе

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • распределять задачи между сотрудниками по уже согласованному плану работ
  • находить пути решения нестандартных и сложных вопросов клиентов
  • контролировать сроки решения задач проектной команды
  • оценивать загрузку сотрудников в соответствии с планом по задачам и планировать загрузку на следующие этапы проектов
  • подготавливать документацию для передачи проекта в поддержку
  • помогать РП в ведении коммуникаций с клиентами и проектной командой
  • проводить статус-встречи по проектам совместно с РП

МЫ ЖДЕМ, ЧТО НАШ КАНДИДАТ ОБЛАДАЕТ СЛЕДУЮЩИМИ НАВЫКАМИ:

  • умение выстраивать коммуникацию с заказчиком и проектной командой
  • опыт работы в администрировании/ проектном направлении
  • желание развиваться до администратора/руководителя проектов
  • опыт работы с 1С

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • премии за развитие направления
  • внутреннюю электронную библиотеку знаний
  • дополнительные дни отпуска
  • уютный офис

КАК ЕЩЁ МЫ БУДЕМ О ВАС ЗАБОТИТЬСЯ:

Разработали программу оценки компетенций и развития. Для освоения новых навыков мы оплачиваем сотрудникам тренинги, курсы, а также проводим обучение внутри компании. Это бесплатно.

Нам важно, чтобы сотрудники ходили на работу с удовольствием. Мы не только предлагаем интересные задачи, но и ежемесячно проводим различные активности, например, ходим на квизы, играем в волейбол, проводим уроки рисования в офисе.

Компенсируем расходы сотрудников на занятия спортом.

Поддерживаем экологические инициативы своих сотрудников, будь то переработка бумаги или пожертвования в кошачий приют.