Обязанности:
-Полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки), формирование и ведение личных дел работников, личных карточек Т-2. Работа в 1С Документообороте и в программе 1С ЗУП.
-Ведение и учет трудовых книжек, выдача справок о трудовой деятельности, проверка табелей учета рабочего времени.
Требования:
- Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства
- Высокий уровень ответственности
- Знание миграционного и воинского учета
- Знание офисных программ Microsoft Word, Excel и Outlook
Условия:
Отдел персонала - 4 человека, 3 юридических лица, общая численность сотрудников до 450 человек
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, выплата з/п 2 раза в месяц (з/п белая).
- Льготные корпоративные обеды.
- Комфортный офис, дружный коллектив.
- Бесплатный корпоративный транспорт от г. Жуковский, от ст. МЦД Малаховка до компании и обратно.
- График работы ПН-ПТ с 9-00 до 18-00 ч., СБ и ВС выходные
- Ежегодное медицинское наблюдение
- Новогодние подарки детям сотрудников
Прием на срочный трудовой договор, на время нахождения основного сотрудника в отпуске по уходу за ребенком (до 15 марта 2028 года).
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- Трудовой кодекс РФ
- Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
- Оформление трудовых книжек
- Воинский учет
- 1С: Зарплата и кадры
- Табель учета рабочего времени