Мы MAREE - бренд косметики и бестселлер на Amazon. Наши продукты завоевали сердца уже более 1,000,000 девушек в США. Наша миссия - собрать самые яркие таланты из СНГ в дистанционную команду, чтобы вместе покорить американский рынок. В MAREE мы не просто создаем и продаем косметику: мы искренне влюблены в нее.
Наша команда - это люди со всего мира, объединенные желанием создавать крутые продукты выстраивать эффективные бизнес-процессы. Мы ценим комфорт и гибкость, поэтому для нас не важно, в какой стране ты находишься. Главное, чтобы тебе было удобно и комфортно вносить свой вклад в общее дело, работая там, где тебе хорошо.
Мы ищем Project Manager, который возьмет на себя управление ключевыми проектами компании и станет связующим звеном между стратегией и ее реализацией. Это роль для того, кто умеет работать в условиях многозадачности, систематизировать процессы и вдохновлять команду на достижение целей.
Задачи:
-
Управлять проектами от идеи до реализации: планирование, постановка задач, контроль сроков и итоговый результат;
-
Координировать работу распределённых команд и помогать им эффективно взаимодействовать;
-
Выстраивать прозрачные процессы, обеспечивая предсказуемость и стабильность в работе;
-
Быстро погружаться в новые задачи и адаптироваться к разным сферам бизнеса;
-
Анализировать результаты проектов и предлагать улучшения;
-
Следить за качеством исполнения и соответствием задач общей стратегии компании;
-
Помогать руководству принимать решения, обеспечивая информацией и структурой.
Требования:
-
Опыт управления проектами от 3 лет;
-
Умение мыслить решениями, а не проблемами;
-
Навык систематизации процессов и построения эффективных командных взаимодействий;
-
Разговорный английский (для звонков и переписки);
-
Высокая организованность, ответственность и ориентация на результат;
-
Готовность быстро разбираться в новых темах и постоянно учиться.
Условия:
- Работу в динамичной международной компании с фокусом на рынок США;
-
Возможность управлять проектами в разных сферах бизнеса;
-
Работа с реальными бизнес метриками и влиянием на результат;
-
Отсутствие потолка по доходу и развитию - все зависит от решений и цифр;
-
Карьерный рост: можно возглавить отдельное направление и влиять на стратегию компании.