Матус энд Квитс

Руководитель отдела продаж Ozon/WB

80 000 - 120 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • маркетплейс
  • Наполнение контентом
  • Работа с системами аналитики
  • Аналитическое мышление
  • Анализ конкурентной среды
  • Анализ конкурентов
  • Мониторинг рынка

О компании

Мы более 13 лет в e-commerce: разрабатываем и продвигаем интернет-магазины, а последние годы активно растим клиентские проекты на маркетплейсах (Ozon, Wildberries).
Сейчас ищем человека, который возьмёт на себя развитие выделенных магазинов и управление небольшой командой (2 менеджера маркетплейсов на старте).

Задачи

Развитие и рост выделенных клиентских магазинов на Ozon и Wildberries.

Управление и обучение 2 менеджеров маркетплейсов, распределение задач, контроль сроков.

Создание и внедрение регламентов и стандартов работы (отчёты, чек-листы, процессы).

Управление рекламными кампаниями: стратегия, настройка, контроль KPI .

Анализ метрик (через MPStats и другие инструменты), формирование выводов и решений.

Мониторинг акций, оценка их эффективности, подготовка предложений по участию.

Управление ассортиментом и остатками (FBO/FBP, кросс-докинг).

Разработка маркетинговых стратегий для магазинов.

Взаимодействие с агентствами (блогеры, партнёры).

Регулярная коммуникация с клиентами: отчётность, презентация результатов.

Требования

Опыт работы с маркетплейсами (Ozon, Wildberries) от 2 лет.

Практика в развитии магазинов (рост продаж, снижение издержек, участие в акциях).

Навыки управления людьми: постановка задач, контроль, наставничество.

Умение создавать регламенты и стандартизировать процессы.

Продвинутые навыки работы с аналитикой (MPStats, Excel/Google Sheets, дашборды).

Понимание юнит-экономики, KPI магазинов и рекламных кампаний.

Будет плюсом:

Опыт управления командой от 2 человек.

Навыки работы с SEO и контентом маркетплейсов.

Опыт переговоров с площадками или блогерами.

Условия

Удалённая работа, гибкий график.

Конкурентная фиксированная ставка + бонусы от результатов магазинов.

Возможность предлагать и внедрять свои идеи.

Карьерный рост: расширение зоны ответственности, увеличение команды.

Команда профессионалов, которая ценит стабильный результат и качественные процессы.

Что важно для нас

Вы не ждете задачи, вы предлагаете решение и действуете!

Стабильный рост продаж в клиентских магазинах.

Снижение издержек на рекламу при сохранении или росте продаж.

Внедрение понятных регламентов и повышение эффективности менеджеров.