Обязанности:
-
управление ИТ-активами (ИТ-оборудование, Лицензии на ПО).
-
обеспечение расходными материалами и комплектующими;
-
приемка и контроль за поступлением, перемещением ТМЦ, лицензий;
-
осуществление работы по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей
-
списание и утилизация ИТ-оборудования;
-
оформление всей необходимой бухгалтерской документации (приходные документы, оприходование ТМЦ в учетной системе, ввод в эксплуатацию оборудования, внутренние
перемещения оборудования в эксплуатации между сотрудниками предприятия, акты технического состояния оборудования, акты на списание оборудования и пр.);
-
административный учет;
-
маркировка и штрих-кодирование оборудования;
-
взаимодействие с сервисными центрами по диагностике и ремонту оборудования;
-
материально-ответственное лицо (ИТ-оборудование, комплектующие и расходные материалы);
-
инвентаризация ТМЦ по направлению деятельности;
-
формирование заявок, спецификаций на закупку.
Требования:
-
опыт работы в подобной должности не менее 2-х лет;
-
знание компьютерной техники (умение быстро ориентироваться в марках оборудования, расходных материалов, технических характеристиках ПК и пр.);
-
умение работать с большими объемами данных и в режиме многозадачности;
-
уверенное владение офисными программами: Word, Excel, Outlook, 1С, СЭД и т.п.
-
хорошая письменная и устная речь;
-
соблюдение норм этики и делового общения.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ.
- Офисный режим работы, график 8-17;
- Частичная компенсация стоимости питания (150 рублей в день, ~ 3150 рублей в месяц);
- Компенсация содержания детей в МДОУ (до 1000 рублей в месяц);
- Корпоративные условия на абонементы лучших спортивных клубов города.
- Полис ДМС.
- Возможность профессионального развития и карьерного роста, профессиональная команда.
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.