
ААРОН АВТО
Руководитель отдела персонала
- Подбор персонала
- Адаптация персонала
- Кадровое делопроизводство
- Командообразование
- Внутренние коммуникации
- Корпоративная культура
- Разработка и внедрение системы KPI
- Оценка персонала
- Мотивация персонала
Аарон Авто — история надежности и качества с 2009 года
С момента основания в 2009 году, «Аарон Авто» уверенно занимает свою нишу на московском рынке автодилерских услуг. Мы — официальный дилер ведущих брендов: Citroën, Peugeot, Roх, Otting, KGM, Solaris, Foton — и гордимся тем, что можем предложить нашим клиентам только проверенные и качественные автомобили.
Для нас важны доверие, надежность и качество — основные ценности, которые помогают нам строить долгосрочные отношения и становиться надежным партнером для каждого клиента.
Мы постоянно развиваемся и растем, и приглашаем Вас стать частью этого динамичного и успешного коллектива. Вместе мы формируем будущее, где качество, доверие и профессионализм — главные приоритеты.
Мы приглашаем в нашу команду Руководителя отдела персонала!
Присоединяйтесь к нам и влияйте на свое развитие и успех!
Ключевые задачи:
-
Разработка и реализация HR стратегии;
-
Реализация эффективного процесса рекрутинга и адаптации, в т.ч самостоятельный рекрутинг;
-
Разработка индивидуальных программ адаптации новых сотрудников;
-
Разработка материальных и нематериальных систем мотивации сотрудников;
-
Участие в формирование кадрового резерва;
-
Кадровое делопроизводство в полном объеме;
-
Регулярный анализ рынка труда;
-
Консультирование сотрудников компании по HR вопросам.
Наши ожидания от кандидата:
- Релевантный опыт работы на позиции руководителя отдела персонала от 3- х лет;
- Отличные коммуникативные навыки, высокий уровень ответственности и организованность;
- Аналитический склад ума, инициативность и целеустремленность.
Условия:
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
- Современный и комфортный офис;
- График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00);
- Лояльное руководство, отсутствие бюрократии и возможность напрямую влиять на процессы;
- Дружный и дружелюбный коллектив;
- Бесплатная парковка для сотрудников.