
Международный Аэропорт Алматы, АО
Техник-электрик
- Технический склад ума
- Ответственный подход к работе
- Техническая грамотность
- Пользователь ПК
- Стремление к профессиональному росту
Основанный в 1935 году, Международный аэропорт Алматы — крупнейшие воздушные ворота Казахстана, а с 2020 года — часть TAV Airports, входящего в группу Groupe ADP, ведущей мировой платформы по управлению аэропортами, работающей в 29 странах.
Наша миссия — соединять страны СНГ с миром, обеспечивая беспрепятственный и первоклассный опыт путешествий.
Наше видение — к 2030 году стать самым востребованным авиационным хабом Азии с наибольшим количеством направлений в Центральной Азии, предлагая инновационный опыт путешествий и грузоперевозок, а также способствуя устойчивому развитию местных сообществ.
Наши ценности — Безопасность и ответственность, Клиентоориентированность и забота о людях, Инновации и гибкость, Сотрудничество и прозрачность, Совершенство и страсть к делу.
Мы привержены операционному совершенству, удовлетворённости клиентов и постоянным инновациям, при этом строго соблюдаем высочайшие стандарты безопасности, устойчивого развития и качества обслуживания.
Чем Вы будете заниматься?
-
Ремонт и обслуживание электрооборудования и спецтехники;
-
Разборка, сборка и регулировка узлов электромашин и приборов;
-
Изготовление и ремонт монтажных схем, выполнение пайки;
-
Очистка и профилактика оборудования.
Что Вы захватите с собой?
- средне-специальное или высшее техническое образование;
-
умение читать и работать с электрическими схемами;
-
опыт работы с электромонтажными схемами не менее 2х лет;
-
знание устройства и принципа работы электромашин, спецтехники;
-
навыки сборки и монтажа электрических узлов и деталей.
Что мы Вам предлагаем:
- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан.
- Место работы — Международный аэропорт Алматы.
- 5-ти дневная рабочая неделя на период испытательного срока, после испытательного срока сменный график 2/2
- Бесплатные обеды.
- Возможность гибридного графика после испытательного срока (до 5 дней в месяц удалённо с одобрения руководителя).
- Ежегодный оплачиваемый отпуск — 24 календарных дня (+1 день к отпуску на день рождения после 1 года работы).
- Ежегодные бонусы по результатам работы.
- Медицинская страховка после испытательного срока.
- Развозка (13 маршрутов).
- Обучение, доступ к e-Learning Academy и другим онлайн/офлайн платформам.