Ваша миссия — превращать черновые помещения в готовые проекты «под ключ»!
Мы — компания «Азимут», и мы создаём пространства, в которых хочется жить и работать. Наши объекты — это эталон качества в сфере внутренней отделки. Сейчас мы ищем лидера, который возглавит ключевой отдел и будет управлять процессами, от которых зависит успех каждого проекта.
Чем вы будете заниматься:
-
Руководить отделом ПТО (10+ человек) — мотивировать команду, распределять задачи и контролировать их выполнение.
-
Планировать и оптимизировать производственные процессы, чтобы укладываться в сроки и бюджет без потери качества.
-
Внедрять современные решения для повышения эффективности работы отдела.
-
Взаимодействовать с подрядчиками и другими отделами — быть главным связующим звеном между замыслом и реализацией.
-
Анализировать результаты и предлагать improvements — мы ценим инициативу и системный подход.
Мы ищем вас, если вы:
-
Имеете опыт от 3 лет на руководящей должности в ПТО (желательно в отделке или строительстве).
-
Знаете внутреннюю отделку «от и до» — технологии, материалы, нюансы контроля качества.
-
Умеете вести за собой команду — не боитесь принимать решения и брать на себя ответственность.
-
Обладаете техническим складом ума и высшим образованием (техническое — big plus).
-
Готовы работать головой и руками — решать оперативные проблемы и думать стратегически.
Что мы предлагаем:
-
Доход от 200 000 до 350 000 ₽ на руки (после испытательного срока — от 250 000 ₽ + бонусы за результаты).
-
Оформление по ГПХ с официальными выплатами 2 раза в месяц без задержек.
-
Стабильный график 5/2 с 9:00 до 18:00 — без переработок и выгорания.
-
Работа в современном офисе в районе Коммунарка (удобная транспортная доступность).
-
Обучение за счёт компании — курсы, тренинги, конференции по управлению и технологиям.
-
Дружная команда профессионалов — никакой токсичности, только поддержка и общие цели.
Почему кандидаты выбирают нас:
-
Чёткие KPI и прозрачная система оплаты.
-
Возможность влиять на процессы и реализовывать свои идеи.
-
Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
-
Уважительный диалог и внимание к вашей экспертизе.
Присылайте резюме и расскажите о вашем самом сложном проекте — мы договоримся о встрече и обсудим детали!