ХАЙЕР ИНДАСТРИ РУС

Главный технолог (завод стиральных машин)

Не указана
  • Набережные Челны
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Аккуратность
  • Умение работать в команде
  • Ответственность
  • Организаторские навыки
  • Работа с большим объемом информации
  • Руководство коллективом
  • Технический контроль производства
  • Техническая документация
  • Английский — B1 — Средний

Мы продолжаем стабильный рост и открываем поиск кандидатов на должность Главного технолога на завод по производству стиральных машин в наш индустриальный парк HAIER в Набережных Челнах.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

  • Руководство техническим отделом;
  • Организация работ по составлению, адаптации, внедрению и процедур, стандартов, инструкции, руководств по сборке, обработке, доработке;
  • Работа со стандартами и процедурами: адаптация, внедрение, контроль.
  • Разработка и реализация системы мероприятий по повышению качества продукции и увеличение производительности производства;
  • Работа с претензиями к качеству продукции, анализ поступающих рекламаций, изучение причин появления дефектов и принятие мер по их устранению и предотвращению выпуска продукции, несоответствующей установленным требованиям;
  • Организация работ по анализу производительности (LOB, UPH, UPPH, Control chart);
  • Организация работы и взаимодействия технического отдела с другими отделами организации.

ЧТО НУЖНО, ЧТОБЫ ПОЛУЧИТЬ ЭТУ РАБОТУ

  • Знание английского языка является преимуществом;
  • Опыт работы в аналогичном направлении от 5 лет;
  • Опыт управления технологическим отделом не менее 5 лет;
  • Знание технологии производства (штамповка, покраска, литье пластмасс, сборочный конвейер);
  • Навыки владения ПК на уровне уверенного пользователя (Word,Excel, PowerPoint), знание специализированных программ по обработке данных (Minitab) является преимуществом.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

  • Работа в международной компании, являющейся одним из мировых лидеров в сфере бытовой техники и электроники;
  • Возможность работать над решением амбициозных и комплексных задач в команде профессионалов;
  • Конкурентная заработная плата (оклад + бонус), обсуждается индивидуально по итогам собеседования;
  • Добровольное медицинское страхование (включая стоматологию);
  • Компенсация питания;
  • Компенсация проезда;
  • Премия за стаж работы в Компании;
  • Корпоративные скидки сотрудникам на продукцию Компании;
  • Участие в развитии корпоративной жизни Компании;
  • Работа на территории Индустриального парка Haier;
  • Предоставление жилья иногородним в комфортабельном, новом общежитии на территории Индустриального парка Haier.