Обязанности:
- Управление и организация работы среднего и младшего персонала.
- Участие в подборе кадров по приему на работу.
- Организация хозяйственной деятельность Центра: закупка/выдача/контроль медикаментов, расходных материалов.
- Ведение учета медикаментов в Единой Системе Маркировки (ЕСМ честный знак) постановка на учет, снятие с учета в расход.
- Проведение инвентаризации расходных материалов, инструментария и оборудования 1 раз в месяц;
- Контроль качества подготовки кабинетов, качества уборки, контроль соблюдения санэпидемрежима и стандартов клиники.
- Проведение аудита СОПов в клинике и написание СОПов для среднего мед. персонала.
-
Взаимодействие с проверяющими органами.
-
Составление графиков работы и ведение табеля учета рабочего времени среднего и младшего медицинского персонала.
- Ежедневная работа с лабораторией по обеспечению качественной и своевременной выдачи лабораторных анализов.
Требования:
- образование среднее специальное или высшее медицинское по специальности "Сестринское дело";
- действующий сертификат "Организация сестринского дела", "Управление сестринской деятельностью";
- приветливость, аккуратность, умение находить подход к людям;
- навыки руководства, коммуникабельность, требовательность к себе и подчинённым;
- опыт работы в частной медицинской клинике;
- опыт управления персоналом;
- опыт работы с системой "Честный знак"
Условия:
1. Работа в перспективной и открытой компании, имеющей стабильное положение на рынке.
2. Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
3. Пятидневная рабочая неделя, с предоставлением выходных в субботу и воскресенье.
4. Льготный стаж для медицинских работников.
5. Скидки на медицинские услуги сотрудникам Центра.