Онлайн школа Ироды Мир

Руководитель отдела продаж в инфобизнес

800 000 - 1 500 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Активные продажи
  • Автоворонка продаж
  • Управление командой
  • Ответственность
  • Управление продажами
  • Развитие продаж
  • Руководство коллективом
  • Обучение персонала

你好 НиХао, чемпион!

Меня зовут Ирода - я блогер и основатель Chinaopt.kz - самой крупной компании в СНГ по Китаю и онлайн-школы по бизнесу с Китаем. Мы обучили уже более 7000 учеников с России и Казахстана, как закупать напрямую с завода и не переплачивать.

Сейчас мы активно растем и ищем опытного РОПа, который хочет работать в проекте с твердым продуктом, вовлеченной командой и большим количеством лидов.

Преимущества работы в нашей компании:

  • Удаленный формат работы

  • Быстрая адаптация и возможность сразу повлиять на результаты с текущей командой отдела продаж

  • Средний доход от 800 000 до 1 500 000 тг

  • Прокаченный личный бренд 120 000 подписчиков

  • Ежемесячно 5000 лидов+ и несколько воронок продаж

  • РОП летит на Мальдивы за счет компании при выполнении плана 6 месяцев подряд

Ты уже нам подходишь, если:

  • ИМЕЕШЬ ОПЫТ РАБОТЫ В ОНЛАЙН-ШКОЛАХ от 2-х лех

  • Умеешь обучать и мотивировать команду

  • Строишь отчеты и видишь цифры - какую конверсию докрутить, чтобы получить нужный результат

  • У тебя сильные soft skills: лидерство, наставничество, умеешь находить подход к каждому менеджеру

  • Умеешь балансировать между давлением на команду и поддержкой (жёсткий KPI + забота)

  • Умеешь работать в AMO CRM и контролировать работу менеджеров

Основные задачи:

Повышение конверсий отдела продаж:

  • Анализ текущей воронки: от заявки до оплаты (время реакции, этапы, % конверсии).

  • Выявление узких мест: где теряются лиды (долгий отклик, слабая работа с возражениями, отсутствие доработки базы и т. д.).

  • Разработка и внедрение улучшений: корректировка скриптов, внедрение доп. касаний, пересмотр триггеров и регламентов.

  • Контроль качества звонков/переписок: прослушка, разборы, обратная связь менеджерам.

Управление командой продаж:

  • Подбор, адаптация и обучение новых менеджеров.

  • Постановка KPI, ежедневный и еженедельный контроль выполнения.

  • Проведение планёрок, мотивация команды, поддержание боевого духа.

  • Разработка системы бонусов/штрафов для повышения эффективности.

Аналитика и отчётность:

  • Работа в CRM и контроль дисциплины работы в системе.

  • Подготовка регулярных отчётов: % конверсий, средний чек, время закрытия сделки, LTV.

  • Сравнение динамики по менеджерам, выявление слабых и сильных.

Продукт и маркетинг (связка):

  • Совместная работа с маркетологами: обратная связь по лидам (качество, сегменты, боли ЦА).

  • Совместно с продуктом - подготовка продающих материалов (кейсы, доп. офферы, бонусы).

Оставляйте отклик и напишите 3 ваших ключевых результата в онлайн-школах в сопроводительном письме.