TeamKadr

Руководитель отдела продаж

От 200 000 RUR
  • Омск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Управление продажами
  • Управление командой
  • Развитие продаж
  • Организаторские навыки
  • Планирование продаж
  • B2B Продажи
  • Активные продажи
  • Обучение персонала
  • Аналитическое мышление
  • Проведение презентаций
  • Маркетинговая стратегия
  • Маркетинговый анализ
  • 1С: Документооборот
  • Управление процессами
  • Навыки переговоров
  • Планирование
  • 1С: Предприятие 8
  • Стратегический менеджмент
  • Лидерские качества
  • Управление временем
  • Бизнес-планирование
  • Коммуникационная стратегия
  • Заключение договоров
  • Телефонные переговоры
  • Деловое общение
  • Аналитика продаж
  • Деловая коммуникация
  • Мотивация персонала

В динамично развивающуюся компанию, известную как производитель легких строительных профилей ищем руководителя отдела продаж!

Мы используем только высококачественные материалы и современное оборудование, что позволяет нам гарантировать долговечность и качество нашей продукции.

В основные задачи входит:

  1. Выстраивание бизнес-процессов внутри отдела продаж
  2. Управление Отделом продаж ( 3 филиала в городе и 3 в области)
  3. Управление клиентским сервисом
  4. Контроль плановых показателей отделов
  5. Обучение менеджеров, адаптация и наставничество
  6. Переговоры с целью заключение крупных контрактов
  7. Постановка задач по SMART и помощь менеджеров по продажам в их реализации

Мы ищем кандидата, который обладает:

  1. Опытом работы в продажах от 3х лет, желательно в строительной или производственной отрасли.

  2. Подтвержденным успехом в управлении командой и достижении плановых показателей.

  3. Развитыми лидерскими качествами и умением выстраивать коммуникацию.

  4. Пониманием документооборота и опытом работы с первичными документами (счета, накладные, счета-фактуры).

  5. Способностью мыслить стратегически и самостоятельно принимать ответственные решения.

  6. Знакомством с рынком строительных материалов (будет серьезным плюсом).

Условия работы:

  1. График: Полный день, 5/2. Работа предполагает оперативную свободу в решении задач.

  2. Место работы: Современный офис с комфортной рабочей атмосферой.

  3. Оплата труда: Система мотивации включает фиксированный оклад и регулярные бонусы за достижение KPI.

  4. Развитие: Мы создаем условия для профессионального и карьерного роста наших сотрудников.

Присоединяйтесь к нашей команде, чтобы реализовать свой потенциал в стабильных условиях, где ценятся инициатива и результат.

Оставляйте отклик - мы свяжемся с вами в ближайшее время!