Чем предстоит заниматься:
- Прием, пересчет и распределение товара согласно адресному хранению;
 - Перемещение товара по складу, в том числе с использованием складской техники;
 - Сборка, упаковка и загрузка заказов в транспортные средства;
 - Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных);
 - Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
 - Участие в инвентаризациях.
 
Что мы ожидаем:
- Готовность к физически активной и подвижной работе;
 - Пунктуальность и дисциплинированность;
 - Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
 - Командность.
 
Работа у нас – это:
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
 - График работы сменный 2/2 по 12 часов (2 смены в день/2 вых/2 смены в ночь/2 вых);
 - Совокупный уровень дохода от 69 200 до 76 624 (до вычета налогов): 
- фиксированный оклад от 63 200 руб./мес.
 - компенсация питания 6000 руб./мес.
 - доплата 20% за работу в ночное время ( до 4 264 руб./мес.)
 
 -  
Возможность получения премий (по положению о премировании):
 - ежемесячная премия до 5% от оклада ( 3 160 руб./мес.);
 - квартальная премия до 25% от квартального дохода;
 - Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции на складе);
 - Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
 - Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
 - Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
 - Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
 -  
Расширенный социальный пакет:
 -  
ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
 -  
Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
 -  
Материальная помощь в трудных ситуациях;
 - Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
 - Корпоративный транспорт (утренняя и вечерняя доставка) из городов: Домодедово, Подольск, Щербинка, Видное, Ступино, Михнево, Бронницы, Кашира, Чехов, Венев, Озеры, Воскресенск, Москва м. «Царицыно»;
 - Уютная столовая, кафе для сотрудников;
 - Стильная форма;
 
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.