-
1. Контроль соблюдения законодательства и внутренних норм
- Обеспечение соблюдения компанией действующего законодательства, нормативных актов, международных стандартов
- Мониторинг изменений законодательства, подготовка рекомендаций для руководства
- Разработка и внедрение внутренних политик, процедур и инструкций по комплаенсу
-
2. Управление рисками
- Идентификация, анализ и минимизация комплаенс-рисков
- Участие в разработке системы внутреннего контроля
- Мониторинг бизнес-процессов на предмет нарушений
-
3. Взаимодействие с регуляторами и аудиторами
- Подготовка отчетов и ответов на запросы государственных органов, регуляторов, аудиторских компаний
- Организация и сопровождение проверок
-
4. Обеспечение корпоративной этики и антикоррупционной политики
- Внедрение и контроль соблюдения кодекса этики, антикоррупционных правил
- Выявление, расследование и предотвращение фактов конфликта интересов, мошенничества, коррупции
-
5. Обучение и консультирование сотрудников
- Проведение обучающих сессий, тренингов и инструктажей для сотрудников по вопросам комплаенса
- Консультирование руководителей и работников по вопросам соблюдения законодательства и внутренних правил
-
6. Документооборот и отчетность
- Подготовка внутренней отчетности для руководства по вопросам комплаенса
- Ведение базы данных по инцидентам, нарушениям и результатам проверок
-
Глубокое понимание принципов корпоративного управления, этики и деловой ответственности
-
Знание международных стандартов
-
Способность выявлять комплаенс-риски и разрабатывать меры по их снижению
-
Владение методами проведения комплаенс-оценок, расследований и подготовки отчетов
-
Навыки подготовки и проведения тренингов и обучающих сессий для персонала
-
Умение работать с конфиденциальной информацией и принимать независимые решения
-
Отличные коммуникативные и аналитические способности
-
Владение английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate.