Специальные Материалы

Менеджер по продажам (Хантер, B2B)

До 250 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Активные продажи
  • Телефонные переговоры
  • B2B Продажи
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Навыки переговоров
  • Холодные продажи
  • Развитие продаж
  • Прямые продажи
  • Управление отношениями с клиентами
  • Навыки продаж

О компании

Компания «Специальные Материалы» — один из лидеров в поставках цветного металлопроката по России и СНГ. Мы работаем с крупнейшими заказчиками: Bosch, VW, Liebherr, РОСТЕХ и др.

За 29 лет на рынке мы выросли в гибкую, динамичную команду. Сейчас нам нужен сильный Руководитель отдела продаж с B2B-экспертизой в промышленности.

ОПЫТ РАБОТЫ НА АНАЛОГИЧНОЙ ПОЗИЦИИ В ПРОДАЖАХ B2B — МИНИМУМ 3 ГОДА, предпочтительно в МЕТАЛЛУРГИИ или ПРОМЫШЛЕННОЙ СФЕРЕ.

Почему стоит выбрать нас

  • Работа с крупными B2B-клиентами и промышленными компаниями.

  • Возможность развиваться в сфере продаж и повышать экспертизу в промышленном секторе.

  • Прозрачная система мотивации: оклад + KPI без потолка по доходу.

  • Компания с устоявшейся репутацией, но при этом с гибким и современным подходом к бизнесу.

  • Вы будете частью команды профессионалов, где ценится инициатива и результат.

Ключевые обязанности

  • Активные продажи (B2B-сегмент).

  • Проведение переговоров, презентаций и встреч в онлайн-формате.

  • Подготовка коммерческих предложений под запросы клиента.

  • Формирование и ведение клиентской базы в CRM, контроль стадий воронки продаж.

  • Развитие и поддержание долгосрочных партнерских отношений с заказчиками.

  • Активная работа с возражениями и закрытие сделок.

  • Взаимодействие с внутренними отделами (закупки, логистика, бухгалтерия) для качественного исполнения заказов.

  • Участие в формировании стратегии привлечения клиентов и улучшении клиентского опыта.

Требования к кандидату

  • Опыт в активных B2B-продажах не менее 3 лет — обязателен.
    (желательно в сфере металлопроката, промышленности или смежных отраслях).

  • Опыт поиска и привлечения новых клиентов — «хантерская» модель продаж.

  • Успешный опыт ведения переговоров с первыми лицами компаний, снабженцами и техническими специалистами.

  • Знание полного цикла B2B-продаж: поиск, квалификация, коммерческое предложение, согласование, заключение договора, сопровождение клиента.

  • Навыки холодных продаж, презентации продукта и работы с возражениями.

  • Владение CRM-системой, умение вести отчетность и планировать свою загрузку.

  • Коммуникабельность, грамотная речь, умение формулировать и доносить аргументы.

  • Навыки анализа рынка, поиска потенциальных клиентов.

  • Личные качества: самоорганизация, дисциплина, ориентация на результат, настойчивость, стрессоустойчивость, клиентоориентированность.

  • Готовность работать в удаленном формате, при этом сохранять высокую вовлеченность и самостоятельность.

  • Знание английского языка.

Мы предлагаем

  • Оклад: фиксированный оклад + KPI (финально обсуждается с кандидатом).

  • Оформление: по ТК РФ.

  • Удаленный формат работы.

  • Развитие: профессиональное обучение, наставничество.

  • Команда: энергичные, вовлеченные специалисты, объединенные общими целями и уважением к делу.

Если вы чувствуете, что можете приносить результат и хотите расти в сильной B2B-компании — откликайтесь!


Мы просим приложить сопроводительное письмо, в котором коротко расскажите о своем опыте и мотивации.