Мы — стабильное производственное предприятие ООО «ФОРЭНЕРДЖИ», специализирующееся на выпуске электрощитового оборудования (подстанции, щиты, электротехника). За нами — устойчивый бизнес, амбициозные цели и готовность к развитию. Сейчас мы в поиске HR-директора, который выстроит полноценную HR-функцию с нуля, увяжет её с целями бизнеса и станет частью команды топ-менеджмента.
Условия:
- Формат работы: гибридный (3 дня в офисе / 2 дня удалённо);
- График: 5/2, с 9:00 до 18:00;
- Оформление: по ТК РФ;
- Стабильная зарплата плата: оклад + KPI (готовы обсуждать с успешным кандидатом);
- Возможность выстраивать HR-функцию, выстраивать отдел под себя и влиять на ключевые бизнес-процессы.
Задачи:
- Формирование кадровой стратегии (планирование численности персонала, участие в разработке KPI, бюджетирование);
- Ведение HR-аналитики и планирования (создание дашбордов, системы отчетности);
- Подбор и адаптация персонала;
- Развитие и обучение персонала (создание карьерных треков, организация тренингов и программ обучения);
- Развитие корпоративной культуры и повышение вовлеченности;
- Контроль кадрового делопроизводства;
- Формирование кадрового резерва;
Что мы ожидаем:
- Опыт на позиции HRD или руководителя HR-направления;
- Опыт подбора производственного/технического персонала;
- Знание основ трудового законодательства;
- Умение строить HR-процессы с нуля или трансформировать существующие;
- Аналитическое мышление, понимание HR-метрик.
Хотите стать частью команды, где ваш вклад будет ощутим и значим? Откликайтесь, будем рады познакомиться!