Архитектурно-брендинговая компания DEVISION

HR-менеджер

Не указана
  • Самара
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Прямой поиск
  • Управление персоналом
  • Собеседование
  • Организаторские навыки
  • Управление корпоративной культурой
  • Внутренние коммуникации
  • Обучение персонала
  • Организация работы сотрудников

DEVISIONэто федеральная архитектурно-брендинговая компания с авторским подходом к проектированию. Мы создали комплекс услуг, помогающий девелоперам реализовывать успешные проекты: от аналитики и разработки концепта до платформы бренда и визуализаций.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Поиск талантов в команду DEVISION

  • Размещение вакансий на job-сайтах, в соц.сетях, телеграм-каналах и других источниках

  • Анализ резюме и портфолио, согласование встреч и собеседований

  • Проведение собеседований

  • Оценка кандидатов по компетенциям на этапе собеседования

  • Координация процесса адаптации новых сотрудников

  • Участие в мероприятиях по мотивации, обучению и оценке персонала

  • Развитие и продвижение НR-бренда

  • Участие в общих проектах отдела: организации корпоративных мероприятий, автоматизации HR-процессов.

ТЫ НАМ ПОДХОДИШЬ, ЕСЛИ ТЫ:

  • Легко находите общий язык с людьми

  • Имеешь профильное образование или релевантный опыт работы (рекрутинг, управление персоналом)

  • Знаешь и пользуешься различными инструментами и методами поиска (не только hh)

  • Готов нести ответственность за результат работы и работать в режиме многозадачности

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ДЛЯ КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ:

  • Конкурентная зарплата и комфортные условия. Официальное трудоустройство и полностью белая зарплата, дополнительные льготы и материальная помощь для сотрудников.

  • Индивидуальный формат работы. Можно выбрать удобное место и время работы: график работы: с 8:00 до 17:00 или 9:00 до 18:00.

  • Дресс- код. Его нет :)

  • Пространство для роста и развития. Мы помогаем команде развиваться. Финансируем обучение, организуем лекции для коллег: приглашаем спикеров, выступаем сами.

  • Интересные задачи и проекты. Мы создаем проекты в разных городах и странах. Среди наших кейсов не просто жилые комплексы, а целые КОТы, с собственной инфраструктурой и общественными пространствами.

  • DEVISION после 18:00. Мы проводим время вместе не только за работой, но и после – ходим на выставки, ездим на конференции, играем в Квиз плиз, участвуем в спортивных мероприятиях компании.