Руководитель отдела кадров

Мы — One Company, и рады видеть Вас в нашем дружном бизнес-комьюнити! Здесь девелоперы, агентства недвижимости, брокеры и компании в сфере жилого строительства объединяются, чтобы создавать что-то поистине великое. За 16 лет мы реализовали более 100 вдохновляющих проектов и получили признание на таких престижных премиях, как WOW Awards и Urban Awards.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и полностью "белую" заработную плату.

• Обучение и мастер-классы: Мы верим в постоянное развитие! У нас ты сможешь посещать курсы и мастер-классы от лучших экспертов, чтобы расти и развиваться вместе с нами.
• Тимбилдинги: Масштабные корпоративные мероприятия, пляжные вечеринки, ужины и насыщенная корпоративная жизнь.
• Выставки и конференции: Путешествуй, учись и вдохновляйся на выставках и крупных международных конференциях.
• "Школа молoдого руководителя": Запустили свою школу молoдого руководителя, которая сделает тебя еще круче, а твои навыки еще более прокаченными!
• Комфортный офис: Удобная локация по линии метро, огромные панорамные окна с видами на город, обустроенные зоны для отдыха.
• Выбор графика: С 9 до 18 или с 10 до 19 - сотрудники решают самостоятельно.

В One Company карьерное продвижение зависит прежде всего от результата, а не от стажа.

Теперь о вакансии:

Ваша зона ответственности:

• Полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (350+ сотрудников).

• Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, ведение личных дел.

• Подготовка и оформление трудовых договоров, приказов, актов, уведомлений.

• Ведение табеля учета рабочего времени, контроль отпусков и испытательных сроков.

• Формирование кадровых отчетов, взаимодействие с бухгалтерией, юристами и руководителями подразделений.

• Ведение данных в 1С и Bitrix24, участие в проверках и подготовке отчетности (П-4, СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ и др.).

• Подготовка справок для сотрудников (о месте работы, доходах, стаже и т.д.).

• Ведение воинского учета.

• Участие в автоматизации HR-процессов и совершенствовании кадрового документооборота.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт ведения КДП в компаниях с численностью более 300 сотрудников.
• Желателен опыт работы с несколькими юр.лицами, ООО и ИП.
• Желателен опыт прохождения проверок трудовой инспекции.
• Проактивность и самостоятельность.
• Уверенное знание трудового законодательства, отслеживание изменений.
• Уверенный пользователь MS Office (Excel, Word), 1С: 8.3.
• Умение работать в условиях многозадачности, системный подход к работе.

Мы постоянно ставим амбициозные цели и добиваемся их. География нашего присутствия расширяется, компетенции развиваются, и команда прирастает новыми специалистами. Сейчас бизнес-комьюнити готово к покорению новых вершин: реализации крупных девелоперских проектов, развитию городской среды и выходу на новые рынки. Для успешного достижения целей нам не хватает именно Вас!