Асман Банк
Руководитель Службы комплаенс-контроля
- Управление командой
- Аналитическое мышление
- Управление рисками
- Взаимодействие с государственными контролирующими органами
- Проведение внутренних расследований
- Точность и внимательность к деталям
- Разработка и внедрение политик и процедур
- Работа с большим объемом информации
- Обучение персонала
- Английский — B2 — Средне-продвинутый
- контроль за ведением учета событий комплаенс-риска, контроль за их регистрацией в реестре комплаенс-рисков для дальнейшего осуществления анализа всех инцидентов несоответствия для предотвращения рисков и повышения эффективности системы комплаенс-контроля.
- оказание содействия Правлению Банка в управлении комплаенс-риском Банка;
- контроль за организацией работы Банка по рассмотрению жалоб (обращений) клиентов Банка;
- консультирование Руководства и сотрудников Банка о законах, правилах и стандартах, применяемых к Банку и имеющих отношение к управлению комплаенс-рисками, в том числе о последних изменениях в них;
- предоставление заключения в процессе внедрения новых банковских продуктов и услуг;
- разработка и осуществление мероприятий по выявлению, оценке и контролю конфликтов интересов;
- обеспечение контроля за соблюдением Банком требований международных санкций, включая мониторинг операций, анализ клиентской базы и взаимодействие с соответствующими регуляторными органами;
- контроль и мониторинг мер по предотвращению коррупции и подкупа в целях обеспечения соответствия деятельности Банка действующему законодательству и внутренним стандартам корпоративной этики.
- организация в Банке внутреннего контроля по ПФПД/ЛПД согласно требованиям нормативных правовых актов Кыргызской Республики по ПФПД/ЛПД, включая, но не ограничиваясь следующими мероприятиями:
- контроль за соблюдением сотрудниками Банка требований ВНД Банка, регламентирующих правила корпоративного поведения, норм профессиональной этики.
-
высшее образование;
-
опыт работы в банковской и/или финансовой сферах - не менее трех лет на руководящей должности, в течение последних семи лет;
-
знание законодательства Кыргызской Республики, нормативных правовых актов НБКР, регулирующих деятельность банков;
-
знание и понимание стандартов по противодействию финансирования преступной деятельности и легализации (отмыванию) преступных доходов (далее - ПФПД/ЛПД)), а также нормативных правовых актов, регулирующих банковскую деятельность. Наличие сертификатов, подтверждающих знания в вышеуказанных сферах;
-
знание и понимание банковских продуктов, бизнес процессов и потенциальных рисков, возникающих в банковской сфере;
-
опыт работы с автоматизированными банковскими системами и внутренними модулями по комплаенс-контролю;
-
владение английским языком на уровне, достаточном для работы с международными нормативными документами и перепиской.
- конкурентоспособная зарплата;
- корпоративная культура и командный дух;
- современный офис и удобные условия труда.