Специалист по кадровому делопроизводству

«Сладофф» - более 20 лет производим хлеб и вкусную выпечку. В нашей команде более 500 человек. Мы сохраняем дух семьи, вместе определяем путь развития и идем к победам.

Чем предстоит заниматься:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, внутреннее совместительство, отпуска, командировки, больничные листы, табели учета рабочего времени, графики отпусков и т.д.);
• Поиск, подбор и адаптация персонала;
• Оформление локальных нормативных актов, приказов, должностных инструкций, договоров, включая договоры ГПХ;
• Формирование и ведение личных дел работников. Ведение, хранение и учет трудовых книжек;
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства;
• Подготовка справок с места работы, копий трудовых книжек по запросу сотрудников компании;
• Отчетность и размещение вакансий для центра занятости производится через сайт Работа в России;
• Воинский учет сотрудников (отчет по принятым/уволенным);
• Организация и контроль прохождения сотрудниками медицинского осмотра.

• Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;
• Знание трудового законодательства РФ;
• Знание норм кадрового делопроизводства;
• Опыт работы в программе 1С: ЗУП (3.0) - обязательно;

Мы предлагаем:

• Оформление согласно ТК РФ.
• График работы: 5/2 с 8-30 до 17-00 (сб, вск - выходной);

• Помощь в развитии и адаптации;

• Большой и сплоченный коллектив единомышленников;

• Высокий уровень дохода и прозрачная система мотивации
• Влияние на стратегию развития компании
• Четкая и прямая коммуникация с собственниками и генеральным директором
• Доступ к ресурсам крупной компании
• Работа над масштабными и значимыми проектами
• Поддержка собственников при внедрении новых идей
• Корпоративные бонусы: йога в офисе за счет компании, компенсация ГСМ, оплата связи, корпоративные мероприятия, подарки детям на Новый Год, при окончании учебного года с отличием, подарки на 8 марта и 23 февраля.