Обязанности:
- ведение кадрового делопроизводства (штат около 200 человек);
- осуществление подбора персонала;
- учет рабочего времени персонала (5/2,6/1, вахта) в 1С;
- взаимодействие с центральным офисом.
Требования:
- Высшее или среднее профессиональное образование;
- Опыт работы от 3-х лет;
- Знание трудового законодательства;
- Грамотность (устная, письменная речь), разборчивость почерка (для работы с трудовыми книжками);
- Знание систем оплаты труда и учета рабочего времени (в т.ч. вахтового);
- Уверенный пользователь ПК, 1С, пакета программ MS Office;
- Оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата(без задержек);
- Гибкое начало рабочего дня, возможна ненормированность (из-за взаимодействия с московским офисом)