ТОО «ЭнергоКонтроль KZ» — команда профессионалов, специализирующаяся на проектировании, продаже и монтаже инженерных систем любой сложности на территории Алматы и Республики Казахстан.
Люди — основная движущая сила нашей компании.
Мы ищем в команду менеджера по продажам
Основные задачи и ожидаемые результаты работы:
- Проведение переговоров с потенциальными клиентами и партнерами.
- Презентация продукции компании, составление коммерческих предложений и расчётов совместно с инженерами.
- Заключение и полное сопровождение сделок, контроль за выполнением условий контрактов.
- Формирование долгосрочных отношений с клиентами.
- Ведение отчётности в CRM (AmoCRM)
Чего мы ожидаем от вас:
- Для нас главное — не строчки в резюме, а способности и личностные качества.
- Любознательности: вам интересно осваивать новые знания, вы способны быстро погружаться в задачи и обучаться;
- Умения добиваться результата: вы ищете инструменты, почему и как можно выполнить задачу, а не причины, почему это сделать невозможно;
- Ответственности: готовности иметь дело с последствиями своих действий и решений;
- Обучаемости: способности быстро усваивать новые знания и перерабатывать их в навык;
- Позитивного настроя и здорового азарта.
Что предлагаем:
- Оклад + KPI + весомый процент от продаж;
- Отсутствие потолка в премии: у нас нормально, когда продавец зарабатывает больше руководителя;
- Оплачиваемая стажировка;
- Официальное трудоустройство;
- Обучение: вводный курс по инженерным системам, поддержка от наставника;
- График 5/2 с 09:00 до 18:00.
Будет преимуществом:
- Образование по направлению «Инженер-проектировщик инженерных систем;
- Умение читать схемы, разбираться в чертежах и спецификациях
- Навыки общения с проектировщиками, монтажниками и заказчиками
Почему стоит к нам:
- Реальные проекты, а не «холодные звонки»
- Технически сильная команда — всегда есть поддержка инженеров
- Прозрачная система мотивации
- Минимум бюрократии — нацеленность на результат
Если вы заинтересованы в вакансии, внимательно ознакомьтесь с описанием и добавьте к своему отклику сопроводительное письмо, в котором будет 3 причины, почему мы должны взять именно Вас. Это важно для нас.