Обязанности:
- организация эффективного поиска и подбора персонала
- внедрение, управление HR бизнес-процессами: адаптация, развитие, обучение и мотивация персонала
- разработка мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры Компании
- анализ потребностей сотрудников, оценка эффективности
Требования:
- высшее образование (предпочтительно психология, управление персоналом)
- опыт работы от 3-х лет Директором по персоналу/Руководителем отдела по работе с персоналом/
- знание современных методик подбора персонала, адаптации, обучения, мотивации, оценки, удержания и практический опыт их применения
- опыт разработки и внедрения различных HR-процедур и процессов
Условия:
- Комфортабельный офис рядом с метро Алатау;
- График работы 5/2;
- Добровольное медицинская страховка
- Заработная плат оговаривается при собеседовании.